隨著社會(huì)保險(xiǎn)的普及，社保成為越來(lái)越多人的保障之一，社保是現(xiàn)在很多人都需要的保險(xiǎn)保障項(xiàng)目，為什么社保一直都在漲?據(jù)小編了解，因?yàn)樯绫Ｊ歉鶕?jù)平均工資而上調(diào)的，平均工資的上漲決定了社保的提高。

為什么社保每年都漲?

社保每年都要漲?的原因是每年的GDP在漲，消費(fèi)在漲，工資在漲，所以社會(huì)保障相對(duì)要提高。

一、社保的繳納是以員工的實(shí)發(fā)工資為繳納基數(shù)的，由于每年的最低工資都在做相應(yīng)的調(diào)整，社保的繳納基數(shù)也會(huì)做出調(diào)整。

二、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。

有什么影響?

社保繳費(fèi)的上下限的重要參考依據(jù)是社會(huì)平均工資，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民收入水平的提高，社會(huì)平均工資自然會(huì)提高。社保繳費(fèi)的上限為社平工資的300%，下限一般為社平工資的60%，絕大部分人的繳費(fèi)基數(shù)是以上一年個(gè)人的月平均工資來(lái)定的，如果繳費(fèi)基數(shù)在上下限之間，就不會(huì)有不利影響，如果您上一年的月平均收入低于下限，繳費(fèi)基數(shù)則為社會(huì)平資的60%，社會(huì)平均工資的提高，的確會(huì)成為負(fù)擔(dān)。