問：我是2011年之前受得工傷，當時做了鑒定?，F(xiàn)在2011年后我解除勞動合同，工傷醫(yī)療補助金是按現(xiàn)在的算嗎？

答：如北京市工傷保險條例

第三十五條 一級至四級工傷職工達到法定退休年齡或者其所在單位依法破產(chǎn)、解散的，應(yīng)當辦理退休手續(xù)要按你所在地區(qū)的工傷保險條例：　

工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的；　

用人單位依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第二十五條第項，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。核定基本養(yǎng)老金時，工傷職工基本養(yǎng)老金低于傷殘津貼的差額部分由工傷保險基金補足?！?/p>

第三十六條 五級至十級工傷職工有下列情況之一的，辦理工傷職工的工傷保險關(guān)系終止手續(xù)，八級15個月，九級10個月；　用人單位依法破產(chǎn)、解散的。　

一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算，標準為解除或者終止勞動關(guān)系時5至30個月的本市上一年度職工月平均工資、第項，六級25個月，七級20個月、第項規(guī)定解除勞動關(guān)系的；　

七級至十級工傷職工勞動合同期滿，用人單位不再續(xù)簽勞動合同而終止勞動關(guān)系的。

北京市是解除勞動合同前市上一年度職工月平均工資，由用人單位向工傷職工支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，收回《工傷證》并交至經(jīng)辦機構(gòu)。其中：五級30個月，十級5個月