● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務行業(yè)經(jīng)歷。擔任員工關(guān)系、社保公積金運營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務。熟知北京社保公積金政策,具備實操經(jīng)驗。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運營管理解決方案及風險管控計劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2017-11-28 08:00:02
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問:參保職工按什么標準、什么比例繳納養(yǎng)勞保險金
答:一般如下,“五險”指的是五種保險,包括養(yǎng)老保險,而“一金”不是法定的。 目前北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶),個人8%(全部劃入個人帳戶)、醫(yī)療保險、失業(yè)保險。2009年下半年起;工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率;“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、工傷保險和生育保險一般來說,在0.5%~2%之間;生育保險繳費比例,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。這里要注意的是“五險”是法定的,單位應該為職工辦理五險一金.8%,個人不交錢。
公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%的10%;醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元;
失業(yè)保險繳費比例。個人不需要繳納:單位0:單位1%,個人0.2%、醫(yī)療保險和失業(yè)保險
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