● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務行業(yè)經(jīng)歷。擔任員工關系、社保公積金運營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務。熟知北京社保公積金政策,具備實操經(jīng)驗。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運營管理解決方案及風險管控計劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2017-12-01 08:00:02
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問:企業(yè)未給農(nóng)民工上養(yǎng)老保險如何補償(北京地區(qū))
答:首先,為職工按時、足額繳納社會保險是用人單位的法定職責,不能推卸;其次,在用人單位未繳納社會保險的賠償問題上,要分段考慮:《社會保險法》是在2011年7月1日起施行的,在此之前發(fā)生的用人單位沒為農(nóng)民工繳納養(yǎng)老保險,農(nóng)民工要求賠償?shù)?,根?jù)北京市高院《當前審理勞動爭議案件適用法律的若干問題及初步意見》,因社會保險經(jīng)辦機構(gòu)實際無法辦理補繳手續(xù),法院可以判令用人單位以金錢方式賠償農(nóng)民工未繳養(yǎng)老保險損失?!渡鐣kU法》施行后,允許農(nóng)民工補繳養(yǎng)老保險,因此,對于2011年7月1日后農(nóng)民工的養(yǎng)老保險問題,原則上由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)和勞動行政部門依法處理,法院不再判決給付金錢賠償。
如果您是2009年4月入職的,您要求單位賠償未繳養(yǎng)老保險損失可分兩段進行:一是2009年4月至2011年6月30日,這期間的損失可要求單位用現(xiàn)金進行賠償;二是2011年7月1日至目前,可要求單位為您補繳社保費,而不能用現(xiàn)金補償。
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