問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)，工傷認(rèn)定后，如果再做傷殘鑒定，鑒定出的級(jí)別對(duì)用人單位有什么影響，是不是全部由公司賠償？

答：如果傷殘鑒定有等級(jí)的，有工傷保險(xiǎn)的，由用人單位和工傷保險(xiǎn)按規(guī)定承擔(dān)，如果沒(méi)有工傷保險(xiǎn)條例由用人單位承擔(dān)。

《社會(huì)保險(xiǎn)法》十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；

住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；

安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；

生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；

一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；

勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付：

治療工傷期間的工資福利；

五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。