問：2015年上海九級工傷、離職不干了如果按上海平均工資來賠能賠多少錢（或者是多少個月工資)

答：《上海市工傷保險實施辦法》

第四十一條（致殘七至十級待遇）

工傷人員因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

從工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級傷殘的，為13個月的工傷人員本人工資；八級傷殘的，為11個月；九級傷殘的，為9個月；十級傷殘的，為7個月。

勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級傷殘的，分別為12個月的上年度全市職工月平均工資；八級傷殘的，分別為9個月；九級傷殘的，分別為6個月；十級傷殘的,分別為3個月.

經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動關(guān)系，且解除勞動關(guān)系時距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。

因工傷人員退休或者死亡使勞動關(guān)系終止的，不享受本條第一款第二項規(guī)定的待遇。

一次性傷殘補(bǔ)助金，九級傷殘的，為9個月本人工資；

離職的：

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（工傷保險基金支付）：6個月的上年度全市職工月平均工資；

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（用人單位支付）：6個月的上年度全市職工月平均工資。

您問的是2015年的工傷，因2014年上海市職工月平均工資還沒有統(tǒng)計結(jié)果，所以現(xiàn)在沒法計算。