問：公司在上海發(fā)生工傷十級，因公司搬遷以補(bǔ)償工傷賠償，現(xiàn)搬遷到外省繼續(xù)工作兩年，到期公司要解除合同還

答：可以獲得相應(yīng)的工傷賠償，工傷職工在領(lǐng)取勞動能力鑒定結(jié)論之后，可以根據(jù)自己的身體狀況以及工作情況選擇辭職，也可以選擇繼續(xù)留在用人單位工作。

工傷職工無論是否離職，都可以依據(jù)《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實(shí)施《工傷保險條例》實(shí)施辦法的相關(guān)規(guī)定獲得相應(yīng)的工傷賠償。

根據(jù)《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定，如受傷被認(rèn)定為工傷，可享受如下工傷待遇：

醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付；

停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放；

停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)；

住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

如經(jīng)勞動能力鑒定為1-10級傷殘的，還可以享受傷殘津貼（1-6級傷殘），一次性傷殘補(bǔ)助金，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（5-10級傷殘解除合同后領(lǐng)取）和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（5-10級傷殘解除合同后領(lǐng)?。┑却觥?/p>