問：上海達到退休年齡能不能算工傷

答：應(yīng)當(dāng)適用《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定進行工傷認(rèn)定。

司法依據(jù)

最高人民法院《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第七條　這個提問是有爭議的問題，原則同意你院的傾向性意見。即：用人單位聘用的超過法定退休年齡的務(wù)工農(nóng)民，現(xiàn)行司法政策明晰的答案如下，按勞務(wù)關(guān)系對待，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理：用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭議，向人民法院提起訴訟的，在工作時間內(nèi)、因工作原因傷亡的。

最高人民法院行政審判庭關(guān)于超過法定退休年齡的進城務(wù)工農(nóng)民因工傷亡的，應(yīng)否適用《工傷保險條例》請示的答復(fù)(2010)行他字第10號）

山東省高級人民法院：

你院報送的《關(guān)于超過法定退休年齡的進城務(wù)工農(nóng)民工作時間內(nèi)受傷是否適用工傷保險條例的請示》收悉。經(jīng)研究：超過法定退休年齡的進城務(wù)工的農(nóng)民工因工受傷為工傷；已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或領(lǐng)取退休金的人員因工受傷，不是工傷