● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷。擔(dān)任員工關(guān)系、社保公積金運(yùn)營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務(wù)。熟知北京社保公積金政策,具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運(yùn)營管理解決方案及風(fēng)險(xiǎn)管控計(jì)劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2017-11-28 08:00:02
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問:您好我在上海中集寶偉做臨時工,上班才上17天,上班期間發(fā)生了工傷,
答:按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工評定傷殘等級后。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,由勞動關(guān)系存在單位支付。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的。
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》
第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月,但延長不得超過12個月,停發(fā)原待遇員工沒有做滿一個月,那么員工的工資可以按照當(dāng)?shù)芈毠ど夏甓绕骄べY計(jì)算
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