● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷。擔任員工關(guān)系、社保公積金運營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務(wù)。熟知北京社保公積金政策,具備實操經(jīng)驗。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運營管理解決方案及風險管控計劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2017-11-16 11:05:20
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問:工傷保險條例關(guān)于上海市外來從業(yè)人員綜合保險暫行辦法。
在這里我想請教一下各位一個關(guān)于工傷保險條例的問題,我國有《工傷保險條例》,各地方有地方的工傷保險管理實施辦法,而兩個條例里面都包含有工傷待遇,在遇到工傷理賠的時候是按照地方的實施辦法還是《工傷保險條例》。
第二個問題就是,上海市有一個《上海市外來從業(yè)人員綜合保險暫行辦法》還有一個《上海市工傷保險實施辦法》,我們公司的大多數(shù)人都屬于外來人口,也就是上海市外來從業(yè)人員,沒有上海市常駐人口,那么我們遇到工傷事故后,應(yīng)該按照以上哪個工傷管理辦法執(zhí)行呢? 還有就是我公司給農(nóng)民工未購買保險,又應(yīng)該按照哪個條例執(zhí)行賠償呢?
答:《上海市外來從業(yè)人員綜合保險暫行辦法》是講 單位為員工交了外地人綜合保險的情況。
《上海市工傷保險實施辦法》是講單位為員工交了上海社保,出了工傷,社保里面的工傷保險的情況。
你公司什么保險都沒交,那么就是公司自己賠。
社保沒交,社保里的工傷保險當然不賠的。
外地人綜合保險去年7月就取消了。
上海沒給員工交保險,只要有人去舉報,罰款很厲害的
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