● 社保專家
杜亞楠
10 年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷。擔(dān)任員工關(guān)系、社保公積金運(yùn)營及管理工作。曾為多家知名企業(yè)提供咨詢管理服務(wù)。熟知北京社保公積金政策,具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。擅長從員工社保福利方面為客戶提出運(yùn)營管理解決方案及風(fēng)險(xiǎn)管控計(jì)劃。





保你社保不斷繳
0571-22931819
2018-08-13 11:19:25
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問:上海工傷認(rèn)定申請的時(shí)限是如何規(guī)定的?
答:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被初次診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被初次診斷、鑒定為職業(yè)病之日起3個工作日內(nèi)向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告,并在30日內(nèi),向工傷認(rèn)定部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)鄭州市人力資源社會保障行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。
用人單位未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被初次診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請。
用人單位未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請的,在此期間發(fā)生符合本辦法規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇等有關(guān)費(fèi)用,全部由該用人單位負(fù)擔(dān),經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予支付。
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