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我受了工傷已經(jīng)超出工傷認定的有效期,由于沒有參加工傷保險,能向法院起訴廠方嗎?

問:我受了工傷已經(jīng)超出工傷認定的有效期,由于沒有參加工傷保險,可不可以去做傷殘鑒定,到什么地方鑒定?能向法院起訴廠方嗎?我在深圳寶安公明,我想起訴廠方能行嗎?

2017-10-20 10:49:12 A- A+

  

  問:我受了工傷已經(jīng)超出工傷認定的有效期,由于沒有參加工傷保險,可不可以去做傷殘鑒定,到什么地方鑒定?能向法院起訴廠方嗎?我在深圳寶安公明,我想起訴廠方能行嗎?


  答:工傷超過一年,就不能認定工傷了。已經(jīng)超過工傷認定期了,起訴廠方勝訴的可能性不大。

  《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當延長。

  用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

  按照本條第一款規(guī)定應當由省級勞動保障行政部門進行工傷認定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。


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