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2017年節(jié)后南京才市行情綜述

2017-06-21 08:00:01 無(wú)憂保
春節(jié)后以來,南京人才市場(chǎng)在南京人才大廈舉辦特色專場(chǎng)招聘會(huì)、綜合性招聘會(huì)和中高級(jí)人才精品交流會(huì)20場(chǎng),南京人事人才服務(wù)網(wǎng)(www.njrs.gov.cn)同步面向用人單位和求職者提供交流服務(wù)。自2月7日至2月28日,南京人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)及網(wǎng)上共有1334家用人單位招聘,提供7453個(gè)招聘崗位,需求人數(shù)34772人,投遞簡(jiǎn)歷人數(shù)31901人,求人倍率為1.09?! 恼衅竼挝粊砜?節(jié)后以來招聘行業(yè)排名前五位的依次是:醫(yī)藥制造業(yè)(11.32%)、通信設(shè)備、計(jì)算機(jī)及其他電子設(shè)備制造業(yè)(8.44%)、教育(6.84%)、化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)、建筑業(yè)(4.5%)、電氣機(jī)械及器材制造業(yè)(3.6%)。招聘崗位排名前五位依次是:銷售/客服/技術(shù)支持/零售(23.96%)、IT/計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通訊/電子(11.27%)、人事/行政/管理(11%)、財(cái)稅/證券期貨/銀行/保險(xiǎn)(6.17%)、市場(chǎng)/廣告/設(shè)計(jì)創(chuàng)意/影視(5.08%)。從薪酬上來看,面對(duì)應(yīng)屆生的平均薪酬為3500元/月,面向有工作經(jīng)驗(yàn)的人才平均薪酬為5000-6000元/月。與去年基本持平?! 那舐氄邅砜?本科學(xué)歷占51.28%、研究生及以上學(xué)歷占3.6%、大專學(xué)歷占41.32%、其他學(xué)歷占3.8%。畢業(yè)生占36.47%。擇業(yè)需求前五位的崗位依次是:IT/計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通訊/電子(13.55%)、建筑/房地產(chǎn)(9.86%)、銷售/客服/技術(shù)支持/零售(8.28%)、市場(chǎng)/廣告/設(shè)計(jì)創(chuàng)意/影視(7.23%)、財(cái)稅/證券期貨/銀行/保險(xiǎn)(7.06%)?! 膷徫粚?duì)接情況來看,用人單位最缺的是銷售/客服、廣告/設(shè)計(jì)創(chuàng)意、計(jì)算機(jī)/電子、生物/制藥、財(cái)稅/證券五類人才。而人事/行政、建筑、能源/土木、輕工/化工、采購(gòu)/貿(mào)易、五類崗位呈現(xiàn)崗少人多的現(xiàn)象,求職者競(jìng)爭(zhēng)激烈。  與去年相比,南京人才市場(chǎng)今年的招聘單位數(shù)、提供崗位數(shù)和需求人數(shù)都呈上升趨勢(shì),同比增加30%,招聘單位中小微企業(yè)占絕大多數(shù)。這一方面反映了隨著新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)的興起,以高科技、高附加值、高成長(zhǎng)性為特征的小微企業(yè)、戰(zhàn)略性新興企業(yè)和中高端制造業(yè)的人才需求趨升,另一方面也體現(xiàn)了近兩年來南京大力實(shí)施大眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的政策,政策紅利得以不斷釋放,集眾智、匯眾力的乘數(shù)效應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揮。  南京人才市場(chǎng)3月份將在北京東路63號(hào)南京人才大廈舉辦25場(chǎng)招聘會(huì),每周二為建筑醫(yī)藥專場(chǎng)、周三為軟件電子專場(chǎng)、周五為營(yíng)銷外貿(mào)專場(chǎng),周四、周六為綜合性人才招聘會(huì),周日不定期舉辦特色專場(chǎng)招聘會(huì)。3月19日(周日)舉辦第六屆(2017)僑港資企業(yè)暨海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)中高級(jí)人才專場(chǎng)招聘會(huì)。4月15日(周六)舉辦“南京市2017年(第四屆)財(cái)會(huì)人員專場(chǎng)招聘會(huì)”。用人單位和求職者可登錄南京人事人才服務(wù)網(wǎng)或南京市人才服務(wù)中心官方微信、微博了解詳情。

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