本網(wǎng)訊3月10日-19日，由吉林省社保局組織的 吉林省行業(yè)單位人力資源部門負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，在人社部社會(huì)保障能力建設(shè)中心舉辦。來自吉林省鐵路、銀行、電力、保險(xiǎn)、礦區(qū)等參保行業(yè)單位的160余人參加了此次培訓(xùn)。

　　為了深入貫徹落實(shí) 十三五規(guī)劃，切實(shí)履行好工作職責(zé)，不斷創(chuàng)新公共服務(wù)提供方式，吉林省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局在認(rèn)真謀劃、充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，首次嘗試組織參保行業(yè)單位的大規(guī)模培訓(xùn)。社會(huì)保障能力建設(shè)中心根據(jù)吉林省社保局的要求，精心設(shè)計(jì)課程，邀請人社部相關(guān)司局和著名專家學(xué)者講授《勞動(dòng)合同法》、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)勞動(dòng)用工管理常見違法問題及預(yù)防、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦、養(yǎng)老保險(xiǎn)政策頂層設(shè)計(jì)和醫(yī)療保險(xiǎn)與公民健康保障等課程。

　　在各方共同努力下，此次培訓(xùn)任務(wù)圓滿完成。參加培訓(xùn)的學(xué)員普遍反映，培訓(xùn)使大家充分認(rèn)識(shí)到社會(huì)保障工作在全面建成小康社會(huì)中的地位和作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了在新形勢下做好工作的自覺性，明確了工作任務(wù)，掌握了工作方法，拓展了工作思路，提高了綜合素質(zhì)。

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