外地戶(hù)籍人員，目前在沈陽(yáng)工作且已經(jīng)在原戶(hù)籍地參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)，或在達(dá)到法定退休年齡前戶(hù)口遷入沈陽(yáng)市的，等退休后可以在沈陽(yáng)直接領(lǐng)取養(yǎng)老金。

　　從7月1日起，新社保法正式實(shí)施，很多市民對(duì)其中規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)部分存在很多疑問(wèn)。昨日，沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局為了讓市民更清楚地了解新社保法規(guī)定，對(duì)市民的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)解答。

　　問(wèn)：個(gè)體工商戶(hù)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么新規(guī)定？

　　答：從2011年7月1日起，有雇工的個(gè)體工商戶(hù)及其雇員，按用人單位及其從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的政策參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)按靈活就業(yè)人員政策參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　問(wèn)：參保人員達(dá)到法定退休年齡，但繳費(fèi)不足十五年可以享受待遇嗎？

　　答：參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，不可以享受養(yǎng)老待遇。

　　問(wèn)：我是外地戶(hù)籍人員，在原戶(hù)籍地已經(jīng)參保，目前在沈陽(yáng)工作，今后是否能在沈陽(yáng)領(lǐng)取養(yǎng)老金？

　　答：原在外省參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員，在達(dá)到法定退休年齡前戶(hù)口遷入沈陽(yáng)市的，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系可按照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》（國(guó)辦發(fā)[2009]66號(hào)）有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移至我市，符合養(yǎng)老待遇領(lǐng)取條件的可享受相應(yīng)待遇。

　　問(wèn)：達(dá)到法定退休年齡時(shí)繳費(fèi)不足十五年是否允許一次性躉繳至十五年，待遇如何計(jì)算？

　　答：不允許，但可以靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)繳費(fèi)至滿(mǎn)十五年，經(jīng)審批后可以享受養(yǎng)老待遇。其中，社保法實(shí)施前參保的，延長(zhǎng)繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性躉繳至滿(mǎn)十五年。躉繳基數(shù)為繳費(fèi)時(shí)上年市在崗職工平均工資，躉繳比例為躉繳時(shí)靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例；躉繳年限計(jì)算為繳費(fèi)年限，基本養(yǎng)老金按躉繳時(shí)靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)。

　　問(wèn)：以前欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)是否必須補(bǔ)繳，補(bǔ)繳時(shí)是否還收取滯納金？

　　答：靈活就業(yè)人員欠繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，在社保法實(shí)施后，不再實(shí)行補(bǔ)繳。但為了滿(mǎn)足部分人員補(bǔ)繳欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的愿望，切實(shí)維護(hù)靈活就業(yè)人員切身利益，作為過(guò)渡性措施，允許在社保法實(shí)施前參保的靈活就業(yè)人員，在2011年12月31日前補(bǔ)繳今年6月30日前欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并按現(xiàn)行政策征收滯納金。