根據(jù)《意見》要求，到2012年，成都將建立完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的社會保險制度，用人單位及其職工參加城鎮(zhèn)職工社會保險，其他居民在城鄉(xiāng)居民社會保險和城鎮(zhèn)職工社會保險兩者中自主選擇。

　　成都商報小編從市人力資源和社會保障局采訪獲悉，成都市非城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員綜合社會保險的繳費基數(shù)有三個檔次，分別是上一年成都市職工平均工資的60%、 80%、100%，繳費比例為20%，其中，有單位的人員，由用人單位承擔14.5%，個人承擔5.5%，無單位的人員全部由個人繳納。而職工保險的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險都需要個人承擔部分費用。如果以個體形式參保，則可選擇不參加失業(yè)保險、工傷保險。而到2012年城鄉(xiāng)統(tǒng)一的社會保險制度建立完善后，綜合保險并軌城鎮(zhèn)職工保險，醫(yī)保就可以報銷得更多了。市委統(tǒng)籌委社會處相關負責人表示，城鄉(xiāng)統(tǒng)一的社會保險制度中最明顯的好處是農民也可以自愿繳納城鎮(zhèn)職工社會保險，與目前相比社會保險的差額部分將由社?；鸺柏斦y(tǒng)籌安排。