江西機關(guān)事業(yè)單位會加工資嗎?不少人對此很是關(guān)注，以下是江西機關(guān)事業(yè)單位工資的相關(guān)問題，歡迎閱覽!

從2015年5月上旬到6月初，在一個月的時間內(nèi)，國家總理李克強先后兩次表態(tài)，要求各地盡快落實機關(guān)事業(yè)單位人員工資調(diào)整，并確定時間表”。臨近8月了，江西省公務(wù)員漲工資落實到什么程度了?工資到底漲了多少?

7月28日上午，從省政府新聞辦與省人社廳聯(lián)合召開的新聞發(fā)布會上獲悉，目前，江西省機關(guān)事業(yè)單位調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)工作已基本落實到位，全省人均漲了341元，高于全國平均水平。

機關(guān)事業(yè)單位人均漲341元

據(jù)介紹，江西省穩(wěn)妥實施調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)和優(yōu)化工資結(jié)構(gòu)方案，規(guī)范公務(wù)員津貼補貼政策。

至目前，全省機關(guān)事業(yè)單位調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)工作已基本落實到位，人均增加了341元，高于全國人均300元的平均水平。”省人社廳工資福利處有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，之所以高于全國人均的平均水平，是因為江西此前的基本工資標(biāo)準(zhǔn)水平較低，相對而言提高得更多一些。

另外，依據(jù)人社部此前透露的信息，此次調(diào)整并非簡單的公務(wù)員普漲工資，而是著重體現(xiàn)對公務(wù)員工資結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，在提高基本工資占比的同時，將過高的津貼補貼降下來。

拓展閱讀：

有網(wǎng)友發(fā)帖向江西省委書記強衛(wèi)提問，稱南昌的工資水平在江西省排名倒數(shù)，想知道南昌和省直機關(guān)事業(yè)單位能不能提高工資。對此，江西省財政廳日前作出回應(yīng)，表示今年年初，考慮到國務(wù)院批復(fù)省直提高津貼補貼需要一段時間，為提高市、縣職工收入，經(jīng)江西省委、省政府研究決定，同意除南昌外的設(shè)區(qū)市按年人均7200元、縣按年人均4800-7200元的幅度先行提高津貼補貼。省直由于國務(wù)院目前尚未批復(fù)，所以一直沒有提高。經(jīng)向有關(guān)部門了解，國務(wù)院目前已批復(fù)同意，相關(guān)文件已印發(fā)相關(guān)單位。

【網(wǎng)民留言】

全省各縣市機關(guān)事業(yè)單位每人每月加600元工資基本加到位，有些城市擬開始第二輪漲工資，據(jù)說幅度比前一次還大，現(xiàn)在南昌的工資水平基本上屬于全省倒數(shù)了，而南昌的高房價，難就業(yè)，看病貴等問題又懸而未決，想問下強書記，今年，南昌和省直機關(guān)事業(yè)單位會加工資嗎?

答復(fù)意見：

尊敬的網(wǎng)友： 您好!收到您的留言后，我廳及時進行了研究。您在留言中所提到的今年全省各縣市機關(guān)事業(yè)單位每人每月加了600元工資”，其實不是指基本工資，而是指津貼補貼(績效工資)。 由于國家規(guī)范津貼補貼實行下管一級”原則，即縣級提高津貼補貼需要設(shè)區(qū)市政府批復(fù)同意，設(shè)區(qū)市提高津貼補貼需要省政府批復(fù)同意，而省直提高津貼補貼需要國務(wù)院批復(fù)同意。今年年初，考慮到國務(wù)院批復(fù)省直提高津貼補貼需要一段時間，為提高市、縣職工收入，經(jīng)省委、省政府研究決定，同意設(shè)區(qū)市(除南昌外)按年人均7200元、縣(市、區(qū))按年人均4800-7200元的幅度先行提高津貼補貼。省直由于國務(wù)院目前尚未批復(fù)，所以一直沒有提高。經(jīng)向有關(guān)部門了解，國務(wù)院目前已批復(fù)同意，相關(guān)文件已印發(fā)相關(guān)單位。

標(biāo)簽：   機關(guān)事業(yè)單位