政策實行之初，當(dāng)?shù)厣绫２块T發(fā)的傳單上稱女性退休年齡為50周歲。受訪者供圖

2006年發(fā)放的宣傳單上女性退休年齡為55周歲。但這一政策變動未能及時通知到受影響參保人員。受訪者供圖

2年過去了，52歲的王麗嵐一直被同一個問題困擾：究竟多少歲可以算退休”？

2000年，唐山個體戶王麗嵐，通過當(dāng)?shù)厝松绮块T散發(fā)的宣傳材料，第一次接觸到了居民養(yǎng)老保險”。那份宣傳材料宣稱，無工作單位的靈活就業(yè)人員”，只要達(dá)到50歲法定退休年齡，并且連續(xù)繳費(fèi)滿15年，也可享受基本養(yǎng)老保險待遇。而在參保滿15年后，王麗嵐卻發(fā)現(xiàn)，宣傳材料中的待遇”并沒有到來，她被告知，由于政策變動”，退休年齡被延至55周歲。

對此，河北省及唐山當(dāng)?shù)厝松绮块T昨日均表示，制作宣傳材料時，女性個體人員退休年齡尚無具體規(guī)定，人社部門參照女工人”50周歲退休標(biāo)準(zhǔn)制定。此后政策變動，加上溝通不暢，導(dǎo)致眾多參保人員在不知情的情況下，被延遲退休”。

人社部門街頭鼓勵參保”

王麗嵐記得，自己第一次聽說養(yǎng)老保險”，是在2000年。那一年，36歲的王麗嵐，在河北省唐山市古冶區(qū)做水果生意，是一名個體戶。

2000年初起，唐山的街頭巷尾，出現(xiàn)了不少自稱人社部門工作人員”的人，在菜場、集市這些個體戶扎堆的區(qū)域發(fā)送傳單，號召大家參保”。

新京報小編看到，這份名為《古冶區(qū)人事勞動和社會保障局養(yǎng)老保險政策宣傳》的材料，由唐山市古冶區(qū)人事勞動和社會保障局，以及古冶區(qū)社會保障基金管理中心聯(lián)合發(fā)布，推介個體人員參加養(yǎng)老保險，并詳細(xì)介紹了參保手續(xù)、月繳費(fèi)額和退休條件、待遇。

在退休條件”一欄中，勞動者達(dá)到國家法定的退休年齡”并且連續(xù)繳費(fèi)滿15周年，即可申請退休。而關(guān)于法定退休年齡”，這一宣傳材料表述為男年滿60周歲，女年滿50周歲”。

宣傳材料開頭一句您想和國有、集體企業(yè)職工一樣享受退休待遇嗎？”讓王麗嵐有些動心。她算了一筆賬，自己時年36周歲，連續(xù)參保15年，到51周歲時，便可獲得養(yǎng)老金。

王麗嵐告訴新京報小編，她一次性繳納了1999年和2000年的養(yǎng)老保險費(fèi)用共計1872元，此后，這項費(fèi)用逐年遞增。到2013年，也就是王麗嵐參保至第15年時，每年的保費(fèi)已經(jīng)升至4700多元。

連續(xù)繳費(fèi)15年后，到了2014年，王麗嵐卻并未收到養(yǎng)老金。為此，她向唐山市古冶區(qū)人社部門咨詢，卻被告知，自己被延遲退休”了。

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