年假是我國員工依法享有的權利，那么年假有多少天呢?具體什么時候休?休年假是由公司安排的還是自己安排呢?大家報提醒您，年假的休假天數(shù)與工作時間有關系，累計工作滿1年即可休年假，一般來說，工作時間越長，年假的休假天數(shù)越多。至于什么時候休年假，一般是公司統(tǒng)籌安排并征得員工同意即可。下文將為您詳細介紹年假的休假天數(shù)和休假規(guī)則。

年假有多少天?

1.累計工作滿1年不滿10年的，年休假5天;

2.工作已滿10年不滿20年的，年休假10天;

3.工作已滿20年的，年休假15天。

年假什么時候休?

《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》規(guī)定，年假一般是單位根據(jù)實際的工作情況，結合員工的醫(yī)院，統(tǒng)籌安排的。同時，年假可以跨1個年度休，不必在1年內休完。

所以年假究竟什么時候休呢?一般員工可以自己提出休年假的時候，公司會根據(jù)實際情況決定批準與否。但是用人單位享有根據(jù)實際情況自主安排年休假的權利。另外，若單位沒有給員工休假，那么員工年假期間上班的，用人單位就應當按照職工日工資收入的300%，向該員工支付未休年休假的工資。

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