工傷保險大家都比較熟悉，但對賠償標準大家知道嗎？其中賠償標準是怎樣劃分的？大家保保險網將為您詳細講述2016年河北秦皇島工傷保險賠償標準。

秦皇島工傷保險賠償標準

一、一次性傷殘補助金

1.一級傷殘為27個月；

2.二級傷殘為25個月；

3.三級傷殘為23個月；

4.四級傷殘為21個月；

5.五級傷殘為18個月；

6.六級傷殘為16個月；

7.七級傷殘為13個月；

8.八級傷殘為11個月；

9.九級傷殘為9個月；

10.十級傷殘為7個月。

二、一到四級傷殘津貼(以本人工資為標準)

1.一級傷殘90%；

2.二級傷殘85%

3.三級傷殘80%

4.四級傷殘75%。

三、生活護理費

以本統(tǒng)籌地區(qū)上年度社平工資為標準，生活完全不能自理的每月50%，生活大部分不能自理的每月40%，生活部分不能自理的每月30%。

四、一次性工亡補助金

按照新修訂的《工傷保險條例》規(guī)定標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

五、喪葬補助金

標準為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

六、供養(yǎng)親屬撫恤金

按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不高于因工死亡職工生前的工資。

七、一次性醫(yī)療補助金

按照新修訂的《工傷保險條例》規(guī)定：經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，支付標準為上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均五級44個月、六級38個月，七級26個月、八級20個月、九級14個月、十級8個月。

八、工傷職工住院伙食補助

工傷職工住院治療的伙食補助費統(tǒng)籌地區(qū)以內20元∕天∕人，統(tǒng)籌地區(qū)以外35元∕天∕人。

九、住宿費

工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的住宿費用，省內60元∕天∕人，省外115元∕天∕人。

十、交通費用

工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通費用，市內交通補貼15元∕天∕人，火車票、長途公共汽車、飛機等交通費用實報實銷?；疖囈蟪俗^等席以下坐位、乘坐火車臥鋪和飛機的需報統(tǒng)籌地區(qū)經辦機構同意。

秦皇島用人單位支付工傷待遇標準

1.工傷職工在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

2.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

3.5—6級工傷職工難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按規(guī)定為其繳納各項社會保險費。

4.達到傷殘等級的工傷職工經本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

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