工傷保險是員工在工作時間內(nèi)，因工作受到人身傷害。那么員工遭受工傷后其待遇標準有哪些呢？在2016年內(nèi)蒙古工傷保險傷殘待遇標準有哪些？大家保保險網(wǎng)將為大家詳細講述2016年內(nèi)蒙古工傷保險傷殘待遇標準。

2016年內(nèi)蒙古工傷保險傷殘待遇標準

1.內(nèi)蒙古工傷傷殘一到四級待遇標準

一級傷殘為24個月的本人工資；

二級傷殘為22個月的本人工資；

三級傷殘為20個月的本人工資；

四級傷殘為18個月的本人工資。

2.內(nèi)蒙古傷殘按月支付傷殘津貼標準

一級傷殘為本人工資的90%；

二級傷殘為本人工資的85%；

三級傷殘為本人工資的80%；

四級傷殘為本人工資的75%。

注意事項：傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額。

3.內(nèi)蒙古工傷傷殘五級、六級待遇標準

補助金標準：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資；

傷殘津貼標準：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算。以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，五級傷殘的為48個月；六級傷殘的為42個月。

4.內(nèi)蒙古工傷傷殘七級至十級待遇標準

補助金標準：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；

勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，用人單位支付標準：一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金合并計算。以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，七級傷殘的為30個月；八級傷殘的為24個月；九級傷殘的為18個月；十級傷殘的為12個月。

5.職工因工死亡補助金及領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金標準

喪葬補助金標準：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

供養(yǎng)親屬撫恤金標準：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。

一次性工亡補助金的標準：按照當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY48個月-60個月的標準。

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