【摘要】太平洋壽險(xiǎn)河北分公司實(shí)行“燕趙太保五四青年獎”評獎是以進(jìn)一步弘揚(yáng)“五四精神”，凝聚青春力量，展現(xiàn)青年風(fēng)采，充分發(fā)揮青年在促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展中生力軍和突擊隊(duì)作用，積極投身于以客戶需求為導(dǎo)向的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，為推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展和品牌提升作出貢獻(xiàn)。

　　太平洋壽險(xiǎn)河北分公司啟動2014年度“第三屆燕趙太保五四青年獎”評選活動，弘揚(yáng)“五四”精神，集中展示燕趙太保青年的良好風(fēng)貌，用先進(jìn)典型引導(dǎo)廣大青年積極投身公司各類新技術(shù)研發(fā)、推廣、應(yīng)用等，科技助力專業(yè)化建設(shè)，為公司爭先進(jìn)位，打造客戶經(jīng)營模式升級版貢獻(xiàn)青年力量。

　　“燕趙太保五四青年獎”是授予燕趙太保青年員工的榮譽(yù)獎勵，申報(bào)人選為20至40周歲的公司內(nèi)外勤員工，在本單位、本部門重點(diǎn)項(xiàng)目或年度工作安排，在市場、銷售、管理、服務(wù)等各方面，開發(fā)應(yīng)用新技術(shù)、研發(fā)APP、改善新界面、提升新體驗(yàn)等方面，在神行太保、“中國太保”官方微信應(yīng)用推廣中表現(xiàn)活躍，業(yè)績突出，所在業(yè)務(wù)條線2014年一季度機(jī)構(gòu)排名至少前進(jìn)1位或4月份萬人增員活動貢獻(xiàn)突出。

　　公司成立“燕趙太保五四青年獎”評選活動組委會，負(fù)責(zé)評選活動的領(lǐng)導(dǎo)工作及評選工作具體事務(wù)。各中支心支公司根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合評選具體要求提名候選人，制定候選人評選辦法，通過投票的方式評選定2名優(yōu)秀青年（內(nèi)外勤各1名）進(jìn)行推薦。分公司各部門根據(jù)此次評選的具體要求推薦1名優(yōu)秀青年，分公司團(tuán)委通過評選的方式最終確定4名正式候選人。召開組委會議，對上報(bào)候選人材料逐一審核，根據(jù)事跡先進(jìn)程度確定正式候選人。各推薦單位在確定推報(bào)人選時(shí)，要求堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu)，突出廣泛性和代表性，確保在公司業(yè)務(wù)發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)的一線青年典型；突出具有較強(qiáng)創(chuàng)新精神，對公司當(dāng)代青年成長成才具有較強(qiáng)示范導(dǎo)向作用的青年典型。

　　無憂保提示：此次太平洋壽險(xiǎn)河北分公司開展第三屆“燕趙太保五四青年獎”評選活動的舉辦將可以更好的展示燕趙太保青年的良好風(fēng)貌。