無(wú)憂保社保新聞早報(bào)：黨的十九大報(bào)告針對(duì)促進(jìn)就業(yè)、加強(qiáng)社會(huì)保障體系建設(shè)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等方面提出了很多要求，也為今后一個(gè)時(shí)期的人社工作發(fā)展指明了方向。

　　省委組織部副部長(zhǎng)，省人力資源和社會(huì)保障廳黨組書(shū)記、廳長(zhǎng)何琳近日在接受本報(bào)記者采訪時(shí)表示，全省各級(jí)人社部門要深刻認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的重要責(zé)任，全面準(zhǔn)確把握、深入貫徹落實(shí)黨的十九大賦予人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域的目標(biāo)任務(wù)，圍繞省委、省政府提出的目標(biāo)要求，始終堅(jiān)持以人民為中心，牢固樹(shù)立民生意識(shí)，結(jié)合建設(shè)美好新海南，以改革創(chuàng)新思維全力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作，重點(diǎn)在促進(jìn)就業(yè)、加強(qiáng)社保體系建設(shè)等方面有所作為，以實(shí)際行動(dòng)踐行黨的十九大精神。

　　堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略

　　黨的十九大報(bào)告中提出，就業(yè)是最大的民生。要堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。

　　“我們深刻認(rèn)識(shí)到，在未來(lái)的工作中，就業(yè)是最大的民生，繼續(xù)把促進(jìn)就業(yè)作為全省人社系統(tǒng)最重大的責(zé)任?！焙瘟战榻B，下一步我省將堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，切實(shí)把促進(jìn)就業(yè)作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先目標(biāo)，強(qiáng)化政府促進(jìn)就業(yè)的責(zé)任。不斷豐富和完善更加積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)就業(yè)政策與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等政策的協(xié)調(diào)，發(fā)揮政策對(duì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的效力，創(chuàng)造充分的就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　就提升勞動(dòng)者就業(yè)能力方面，何琳介紹，我省將扶持技工院校創(chuàng)建高技能人才培訓(xùn)基地、公共實(shí)訓(xùn)基地、大師工作室，大力培育“天涯工匠”，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。同時(shí)堅(jiān)持把高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和困難群體就業(yè)擺在就業(yè)工作首位，大力實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃，多渠道拓展就業(yè)，堅(jiān)持服務(wù)、培訓(xùn)、就業(yè)三位一體，促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，加強(qiáng)對(duì)困難人群的就業(yè)援助，推進(jìn)建檔立卡貧困勞動(dòng)力的就業(yè)扶貧工作。同時(shí)加快人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展，暢通人力資源流動(dòng)通道，提高就業(yè)效率，使人人都有通過(guò)辛勤勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的機(jī)會(huì)。

　　加強(qiáng)社會(huì)保障體系建設(shè)

　　黨的十九大報(bào)告還在加強(qiáng)社會(huì)保障體系建設(shè)方面提出了一系列要求。對(duì)此，何琳表示，我省將全面實(shí)施全民參保計(jì)劃，逐步完善“多繳多得、長(zhǎng)繳長(zhǎng)得”的社保運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)和引導(dǎo)各類單位和符合條件的人員長(zhǎng)期持續(xù)參保，基本實(shí)現(xiàn)法定人群全覆蓋；并持續(xù)推進(jìn)社保擴(kuò)面征繳，加大社?；肆Χ龋⒔∪c地稅部門的聯(lián)合征繳工作長(zhǎng)效機(jī)制，確保應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收；合理制定基金收支預(yù)算，確?；鸱€(wěn)定運(yùn)行，結(jié)余持續(xù)增加。

　　“未來(lái)我省還將加快建設(shè)全省統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)?！焙瘟赵诓稍L中指出，我省還將構(gòu)筑統(tǒng)一的網(wǎng)上辦事大廳，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，逐步推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)網(wǎng)上經(jīng)辦。探索“一窗受理、集成服務(wù)”社保經(jīng)辦改革，更加有效地利用各種管理資源。建成全省集中、部門共享的人力資源社會(huì)保障信息系統(tǒng)，全面推行社會(huì)保障卡，努力實(shí)現(xiàn)為城鄉(xiāng)所有參保人“記錄一生、保障一生、服務(wù)一生”的目標(biāo)。

　　建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍

　　“我省還將認(rèn)真落實(shí)黨的十九大報(bào)告提出的建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍的要求，在人才隊(duì)伍建設(shè)上有新突破。”何琳在接受采訪時(shí)表示，全省人社系統(tǒng)將按照中央關(guān)于干部人事制度改革的總體部署和從嚴(yán)管理干部的一系列要求，加強(qiáng)公務(wù)員制度改革和隊(duì)伍建設(shè)，深化事業(yè)單位人事制度改革。未來(lái)我省還將開(kāi)展基層教育衛(wèi)生人才激勵(lì)機(jī)制改革試點(diǎn)，探索建立一套能“招得來(lái)、留得住、用得好”的可操作、可復(fù)制的基層專業(yè)技術(shù)人才激勵(lì)機(jī)制，使人才向基層流動(dòng)意愿明顯增強(qiáng)，基層人才總量明顯增長(zhǎng)。

　　在深化職稱制度改革方面，何琳介紹，我省將創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，力爭(zhēng)到2021年，基本形成設(shè)置合理、評(píng)價(jià)科學(xué)、管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、服務(wù)全面的職稱制度。

　　在加大高層次人才培養(yǎng)方面，何琳介紹，我省將繼續(xù)組織實(shí)施“515”人才工程，加強(qiáng)繼續(xù)教育基地和博士后工作站建設(shè)，選拔培養(yǎng)一批在自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域具有國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的領(lǐng)軍人才，有較高學(xué)術(shù)造詣、起骨干作用的省級(jí)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人以及具有較突出的科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新能力的優(yōu)秀中青年技術(shù)人才。同時(shí)要加大候鳥(niǎo)人才的挖掘、使用力度，建立候鳥(niǎo)人才信息庫(kù)，為候鳥(niǎo)人才供需對(duì)接搭建平臺(tái)，更充分挖掘和使用候鳥(niǎo)人才。

　　就公務(wù)員隊(duì)伍的建設(shè)，何琳表示，我省將完善公務(wù)員考錄政策，探索開(kāi)展公務(wù)員分類分級(jí)考錄工作，提高公務(wù)員錄用考試的科學(xué)性、有效性和針對(duì)性。建立長(zhǎng)效的干部培養(yǎng)選拔鏈，完善公務(wù)員試用期退出機(jī)制、基層公務(wù)員選拔機(jī)制，規(guī)范公務(wù)員遴選工作，暢通公務(wù)員交流鍛煉渠道，進(jìn)一步優(yōu)化省、市縣級(jí)以上機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。實(shí)施公務(wù)員聘任制和公務(wù)員高層次培訓(xùn)，并完善正向激勵(lì)機(jī)制，全面推進(jìn)省直機(jī)關(guān)績(jī)效管理。

　　構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系

　　黨的十九大報(bào)告中提出，“完善政府、工會(huì)、企業(yè)共同參與的協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。”

　　對(duì)此，何琳表示，我省將進(jìn)一步推進(jìn)依法規(guī)范國(guó)有企業(yè)改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過(guò)程中的勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益；不斷健全勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防協(xié)商解決機(jī)制，推進(jìn)多層次、多元化的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)；規(guī)范企業(yè)裁員，加強(qiáng)勞務(wù)派遣監(jiān)管，積極預(yù)防和妥善處理勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的問(wèn)題；建立省級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察聯(lián)動(dòng)舉報(bào)投訴平臺(tái)，規(guī)范監(jiān)察執(zhí)法程序，提升勞動(dòng)保障監(jiān)察效能；我省還將規(guī)范勞動(dòng)用工管理，加強(qiáng)監(jiān)管力度，落實(shí)農(nóng)民工工資支付保障政策措施，全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題。

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