提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)……昨日，記者從全市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議獲悉，今年我市將根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況和基金承受能力，著力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程、社?；菝窆こ?、人才支撐工程、居民增收工程，以及勞動(dòng)和諧工程等多項(xiàng)民生工程。

確保老有所養(yǎng)

去年，我市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇實(shí)現(xiàn)了9連調(diào)，達(dá)到平均每人每月2080元，在中部六省會(huì)繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。新農(nóng)保和城居?；A(chǔ)養(yǎng)老金從每人每月65元提高到每人每月75元，城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇保持了全省最高。

在此基礎(chǔ)上，今年我市將提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，將企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%。同時(shí)，推進(jìn)城居保、新農(nóng)保制度整合和管理服務(wù)一體化，建立統(tǒng)一的居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

此外，我市還將積極穩(wěn)妥解決好破產(chǎn)企業(yè)、勞服企業(yè)、集體企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題，完善被征地農(nóng)民參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移續(xù)接制度，做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革工作。強(qiáng)化擴(kuò)面征繳和企業(yè)欠費(fèi)清繳工作，確保全體勞動(dòng)者老有所養(yǎng)。

完善醫(yī)保待遇

去年，我市推行了多項(xiàng)醫(yī)保新政：全市194所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)全部開(kāi)通醫(yī)保，惠及80余萬(wàn)城鎮(zhèn)居民。失業(yè)人員全部納入大病醫(yī)保范圍，大病醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)即時(shí)結(jié)算。門(mén)診慢性病擴(kuò)大為35種，異地就醫(yī)備案實(shí)行即審即辦，更加方便群眾看病就醫(yī)。

今年，我市將推進(jìn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度整合，建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度。提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范完善居民大病保險(xiǎn)制度，提高大病醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。實(shí)現(xiàn)參保人員省內(nèi)異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算，推進(jìn)統(tǒng)籌金支付門(mén)診慢性病就醫(yī)服務(wù)進(jìn)社區(qū)，方便百姓看病就醫(yī)。進(jìn)一步完善工傷、生育保障制度建設(shè)，降低企業(yè)工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，讓參保人員享受到更多實(shí)惠。

提高職工收入

去年，我市著力提高居民收入水平，落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資政策，健全農(nóng)民工工資支付保障制度，發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線，提高冬季取暖補(bǔ)貼和最低工資標(biāo)準(zhǔn)，全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增幅11%。

今年，我市將通過(guò)調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)布年度企業(yè)工資指導(dǎo)線和勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位信息等措施，提高職工收入。同時(shí)，我市將加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資及津補(bǔ)貼正常發(fā)放監(jiān)督檢查。在縣以下基層公務(wù)員中推進(jìn)職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度，落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位帶薪年休假制度。

此外，我市還將開(kāi)展“無(wú)欠薪”縣域創(chuàng)建活動(dòng)，加大欠薪查處力度，不斷完善工資保證金、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金等工資支付保障機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)工資支付監(jiān)控，保證各類群體工資按時(shí)足額發(fā)放。

推進(jìn)就業(yè)工程

今年，我市將實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)10.5萬(wàn)人，失業(yè)人員再就業(yè)4.08萬(wàn)人，就業(yè)困難人員就業(yè)1.06萬(wàn)人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)2.19萬(wàn)人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力1.16萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)，基本實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。

同時(shí)，我市還將落實(shí)《山西省就業(yè)促進(jìn)條例》，加強(qiáng)政府投資、招商引資和重大建設(shè)項(xiàng)目新增就業(yè)崗位評(píng)估，發(fā)揮重大項(xiàng)目拉動(dòng)就業(yè)的重要作用。完善改進(jìn)我市的創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策，加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理，落實(shí)好職業(yè)介紹補(bǔ)貼、就業(yè)社保補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)扶持等政策。規(guī)范各類企業(yè)用人制度，推進(jìn)國(guó)企招聘信息公開(kāi)，推進(jìn)公平就業(yè)。

針對(duì)高校畢業(yè)生，我市將落實(shí)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃、就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃和就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃，開(kāi)展“公共就業(yè)人才服務(wù)進(jìn)校園活動(dòng)”，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，進(jìn)行政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)試點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)高校公共就業(yè)服務(wù)全覆蓋，將所有離校未就業(yè)高校畢業(yè)生納入實(shí)名制管理。