員工退休后，收入水平可達在職月薪的80％
 
昨日，武漢市勞動局人士向記者透露：近兩年來，武漢中心城區(qū)已有20家企業(yè)建立了企業(yè)年金制度來補充員工的養(yǎng)老保險，惠及2萬人。目前已有部分退休員工已開始享受這項福利。
   平安養(yǎng)老保險公司湖北分公司人士介紹，目前該公司已成為省內(nèi)最大的專業(yè)養(yǎng)老險公司，已中標和簽約企業(yè)年金客戶十余家，累計中標及簽約資產(chǎn)規(guī)模達3億多元。
   該公司人士稱，企業(yè)年金屬于企業(yè)補充養(yǎng)老計劃。企業(yè)會根據(jù)員工的貢獻大小，為其設(shè)計年金方案，保證員工在退休后能保持和退休前相似的生活水平。根據(jù)測算，如參加企業(yè)年金，退休后收入水平有望達到在職時月薪的80%左右。
   據(jù)悉，目前湖北省推行年金計劃的公司多是一些具有壟斷特點、盈利性較好的大型國有企業(yè)。

晨報網(wǎng)（2008-04-02）