24日記者從太原市企業(yè)養(yǎng)老保險管理服務中心獲悉，2014年全市社會保險繳費基數(shù)開始申報，單位職工個人月繳費工資基數(shù)最少2320元，最多11602元。

社會保險繳費基數(shù)，是繳納社保的基礎(chǔ)，確定了這個基數(shù)，才能按照既定的比例繳納社保費。每年的社會保險繳費基數(shù)，結(jié)合上年度全部職工工資總額、本人上一年度月平均工資、全省在崗職工月平均工資等因素確定。對參保人員而言，實際工資發(fā)得多，繳費基數(shù)卻比實際工資低，將直接導致養(yǎng)老、醫(yī)保等社保權(quán)益受損。

此次申報的范圍為，太原市和各縣（市、區(qū)）社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險共五種社會保險登記的所有參保單位、城鎮(zhèn)個體工商戶及靈活就業(yè)人員。申報時間為6月25日至9月30日。

太原市企業(yè)養(yǎng)老保險管理服務中心明確，凡與參保單位建立了勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的全部用工，都要納入社會保險參保繳費范圍。包括單位在崗、內(nèi)部退養(yǎng)人員、協(xié)議保留勞動關(guān)系期限未滿（含停薪留職）人員、農(nóng)民工等都要作為參保人員一并申報繳費。在異地參保的人員，在申報時須提供異地社保經(jīng)辦機構(gòu)參保證明。

參保單位繳費基數(shù)以上年度全部職工工資總額為基數(shù)，即：實際支付給職工的全部勞動報酬。當單位工資總額小于全部職工個人申報繳費基數(shù)之和時，以全部職工個人繳費基數(shù)之和作為單位繳費基數(shù)，并按月隨人員增減相應調(diào)整。

職工個人繳納社會保險費的基數(shù)為上一年度本人月平均工資收入。本人月平均工資收入低于全省在崗職工月平均工資60%的，以全省在崗職工月平均工資的60%（即2320元）作為繳費工資基數(shù)；高于全省在崗職工月平均工資300%的，以300%（即11602元）作為該職工的繳費工資基數(shù)。新參加工作人員當年繳費工資以本人第一個月的工資收入為基數(shù)。

以個人身份參保的人員，其繳費基數(shù)的申報與上述情況有所不同。城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員2014年1月至12月繳納基本養(yǎng)老保險費的月繳費基數(shù)分為三檔，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、60%和40%（分別為3867元、2320元和1547元），參保人員可自主選擇，繳費比例為20%（有雇員的個體工商戶，雇主為雇員繳納12%，雇員本人繳納8%）。