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屯溪區(qū)勞動保障局部署領(lǐng)導干部接訪工作

2017-01-08 08:00:12 無憂保

為促進北京奧運會成功舉辦和記念改革開放30周年,進一步推動我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,我局及時研究部署領(lǐng)導干部接訪工作,并提出了五項要求:一是制定工作方案。結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于印發(fā)〈區(qū)委書記大接訪活動實施方案〉的通知》文件精神,制定切實可行工作方案。二是作好動員部署。積極動員和安排部署領(lǐng)導干部接訪活動,做好宣傳工作,在我局范圍內(nèi)營造合理上訪、有序上訪氛圍。三是合理安排接訪活動。我局副科以上實職干部和各部門負責人全部納入接訪范圍,根據(jù)領(lǐng)導分工,安排相應部門參與接訪。四是抓好矛盾糾紛排查。集中解決容易引發(fā)信訪突出問題和群體性事件的矛盾糾紛及苗頭隱患,切實把群眾反映強烈的熱點和難點問題化解在基層,爭取盡早解決。五是抓好責任包案。對于各部門、各單位排查出來的矛盾和問題,分門別類做好責任包案工作,明確責任領(lǐng)導、責任部門和責任人,確保群眾上訪問題件件有人管,事事能落實。避免因群眾不理性上訪出現(xiàn)有理變無理的現(xiàn)象。

標簽:   勞動保障局  

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