江西省下發(fā)《關(guān)于改革城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的通知》，規(guī)定了基本養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金等新的計(jì)發(fā)辦法，以及新老基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法銜接方式。

1995年10月1日后參加工作：基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

1995年10月1日以后參加工作，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）累計(jì)滿15年的參保人員，達(dá)到法定正常退休年齡，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核，報(bào)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)辦理退休手續(xù)后，按月發(fā)給基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以參保人員退休時(shí)所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工月平均工資（原行業(yè)統(tǒng)籌等單位按南昌市上年度在崗職工月平均工資計(jì)算，下同）和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均數(shù)為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1％。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員退休時(shí)所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1％。

本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資＝參保人員退休時(shí)所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工月平均工資×本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷本人退休年齡相對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)。

據(jù)省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處有關(guān)人士介紹，“本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)”每個(gè)單位是不相同的，一般在0．6至3之間。

1995年9月30日前參加工作：基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金

1995年9月30日以前參加工作、本辦法實(shí)施后退休、繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的參保人員，在按上述辦法發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為參保人員退休時(shí)所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工月平均工資與本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)、1995年9月30日前的視同繳費(fèi)年限和計(jì)發(fā)系數(shù)的連乘積，計(jì)發(fā)系數(shù)為1．1％。

計(jì)算公式為：過渡性養(yǎng)老金＝參保人員退休時(shí)所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工月平均工資×本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)×參保人員1995年9月30日前的視同繳費(fèi)年限×1．1％。

1995年9月30日前工作:職工本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)前推3年

在按上述辦法計(jì)算退休人員的基本養(yǎng)老金時(shí)，繳費(fèi)年限為參保單位和個(gè)人共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間，視同繳費(fèi)年限為1995年9月30日前的本人連續(xù)工齡。繳費(fèi)累計(jì)12個(gè)月計(jì)為1年，繳費(fèi)不滿1年的，計(jì)算到月。特殊工種的折算工齡不能作為繳費(fèi)年限。

1995年9月30日前參加工作的人員，職工本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)在現(xiàn)行計(jì)算辦法的基礎(chǔ)上，從1995年10月1日起前推3年，每年按1．0計(jì)算。1995年10月1日后建立個(gè)人賬戶的單位，其職工1995年10月1日至建立個(gè)人賬戶時(shí)的繳費(fèi)工資指數(shù)，每年按其建立個(gè)人賬戶后的實(shí)際繳費(fèi)工資平均指數(shù)計(jì)算。

1995年10月1日后參加工作的人員，本人繳費(fèi)工資平均指數(shù)從其參加工作起按規(guī)定計(jì)算。

新辦法有5年過渡期

為按上述新辦法計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金與原辦法計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金平穩(wěn)過渡，設(shè)立新老基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法改革過渡期，過渡期為五年。

對(duì)因病退休、退職人員、政策性破產(chǎn)提前退休人員的基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)按新辦法執(zhí)行，不再實(shí)行每提前一年扣減2％基本養(yǎng)老金的規(guī)定。（本文計(jì)算方法只作為參考，具體情況請(qǐng)咨詢有關(guān)部門）

2006-08-26 09:59:34稿件來源： 大江網(wǎng)－江南都市報(bào)（郭寧、黃蕊）