一是人力資源市場(chǎng)交流洽談會(huì)原每月舉行一次，春節(jié)前后共推出6次專場(chǎng)招聘會(huì)，每次與企業(yè)達(dá)成用工意向的勞動(dòng)者均在200人以上，用工意向率比上年增加1倍以上。
    二是開辟急需用工企業(yè)招聘快速通道，只要企業(yè)急需用工，縣人力資源服務(wù)中心免費(fèi)開放招聘快速通道，千方百計(jì)地滿足用工企業(yè)要求。
    三是建立跨地區(qū)的勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，縣勞動(dòng)保障局已建立與皖北亳州市和渦陽縣等勞務(wù)輸出基地2個(gè)，通過在當(dāng)?shù)氐膹V泛宣傳，吸引皖北大量務(wù)工人員前來我縣就業(yè)。
    四是組織企業(yè)開展外出招聘活動(dòng)，于6月連續(xù)3天在毫州市、渦陽縣主辦了2場(chǎng)歙縣赴亳州市勞務(wù)輸出專場(chǎng)對(duì)接會(huì)，通過亳州市和渦陽縣勞動(dòng)保障部門的積極組織和廣泛宣傳，本次活動(dòng)吸引了當(dāng)?shù)厣鐣?huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者2000余人前來應(yīng)聘。據(jù)統(tǒng)計(jì)，此次活動(dòng)共達(dá)成用工意向240余人次，當(dāng)場(chǎng)簽訂用工協(xié)議40余人次，取得圓滿成功。
    五是采取清理與引導(dǎo)相結(jié)合的辦法整頓非法人力資源市場(chǎng)秩序。為求職者提供職業(yè)介紹指南和勞動(dòng)保障政策咨詢服務(wù)，主動(dòng)引導(dǎo)他們?nèi)フ?guī)的勞動(dòng)力市場(chǎng)擇業(yè)。在全縣范圍開展了清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)，檢查了機(jī)構(gòu)的相關(guān)證照，查閱了應(yīng)聘人員登記資料，還審核了機(jī)構(gòu)提供的招聘單位資質(zhì)證明、招工簡(jiǎn)章。
    六是基層公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)作用日益顯現(xiàn)，全縣10多家公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)，為本地 “招工難”和“用工難” 的企業(yè)也積極解招，春節(jié)期間也有1800名求職者通過基層職業(yè)介紹服務(wù)中心實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。