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按照縣委縣政府《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見》精神，歙縣勞動保障局不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的工作作風(fēng)和思想教育工作，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一是簡化行政審批程序。按照已公布的辦理行政審批項目認(rèn)真進(jìn)行審批，規(guī)范審批行為，簡化不必要的事項和環(huán)節(jié)，提高辦事效率。二是堅持政務(wù)公開，廣泛接受群眾監(jiān)督。加大推行政務(wù)公開力度。將廣大群眾最關(guān)心、最敏感的問題，對外通過《歙縣勞動保障》簡報等方式向社會公示，吸納群眾反映，接受群眾監(jiān)督。三是嚴(yán)格人事管理。認(rèn)真執(zhí)行各項制度、杜絕弄虛作假、以權(quán)謀私和“吃、拿、卡、要”等不良現(xiàn)象。四是嚴(yán)格執(zhí)法，文明行政。堅持亮證執(zhí)法，做到“五不準(zhǔn)、三嚴(yán)禁”。即不準(zhǔn)違規(guī)執(zhí)法、不準(zhǔn)以檢查為名謀取私利、不準(zhǔn)收取不符合政策規(guī)定的任何費用、不準(zhǔn)在企業(yè)和用人單位報銷任何單據(jù)、不準(zhǔn)接受企業(yè)和用人單位的宴請和饋贈；嚴(yán)禁亂收費、亂攤派、亂罰款，給用人單位和服務(wù)對象樹立良好的形象。五是嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)。不準(zhǔn)私自提高收費標(biāo)準(zhǔn)和私設(shè)收費項目。
標(biāo)簽： 勞動保障局
