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寧夏離崗創(chuàng)業(yè)保留3年人事關系

2017-02-04 08:00:01 無憂保

    記者近日從寧夏人社廳了解到:寧夏已出臺《關于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》,從創(chuàng)業(yè)平臺的孵化、小微企業(yè)準入環(huán)境的打造、高校畢業(yè)生就業(yè)的扶持等方面,營造更好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

    《意見》鼓勵科研人員帶頭創(chuàng)業(yè)。對離崗創(chuàng)業(yè)的,經(jīng)原單位同意,可在3年內(nèi)保留人事關系,與原單位其他在崗人員同等享有參加職稱評聘、崗位等級晉升和社會保險等方面的權(quán)利。營造寬松便捷的準入環(huán)境,全面落實注冊資本登記制度改革,實行工商營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、稅務登記證“三證合一”,并減免有關行政事業(yè)性收費和規(guī)費、服務收費。放寬新注冊企業(yè)場所登記條件限制,推動“一址多照”、集群注冊等住所登記改革,分行業(yè)、分業(yè)態(tài)釋放住所資源。(朱磊)

 

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