廣東：企業(yè)招用高校畢業(yè)生社保費可“先繳后補”

廣東省最近出臺多個補貼政策，大力鼓勵用人單位招用應屆高校畢業(yè)生。其中，吸納了大學生并符合條件的企業(yè)，按規(guī)定及時足額繳納社會保險費后，可以在每季度15日前申請對上季度已繳納的社會保險費給予補貼。

記者從廣東省勞動和社會保障廳獲悉，這些補貼政策的對象包括多類企業(yè)。國有大中型企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)超過2008年度，并與其簽訂1年以上勞動合同和繳納社會保險費的，可按實際超過人數(shù)享受企業(yè)社會保險補貼，珠三角地區(qū)的補貼期限最長不超過6個月，粵東西北地區(qū)可放寬至1年。

中小企業(yè)和非公有制企業(yè)當年吸納高校畢業(yè)生就業(yè)并與其簽訂1年以上勞動合同和繳納社會保險費的，可按實際招用人數(shù)給予企業(yè)社會保險補貼。

另外，中小企業(yè)組織高校畢業(yè)生參加崗前培訓并取得相應職業(yè)資格證書的，可按每人每月200元的標準給予不超過3個月的崗前培訓補貼和按每人300元的標準給予一次性職業(yè)技能鑒定補貼。

符合認定條件的困難企業(yè)，不裁減高校畢業(yè)生技術(shù)骨干的，可按實際參保的高校畢業(yè)生技術(shù)骨干人數(shù)給予6個月以內(nèi)的社會保險補貼和崗位補貼。

還有，應屆畢業(yè)生創(chuàng)辦的企業(yè)，招用本省戶籍應屆高校畢業(yè)生，并與其簽訂1年以上期限勞動合同和繳納社會保險費的，可按實際招用人數(shù)在相應期限內(nèi)給予社會保險補貼和崗位補貼，補貼期限最長為3年。

各類民營人才中介機構(gòu)和職業(yè)中介機構(gòu)介紹應屆高校畢業(yè)生就業(yè)，且用人單位與高校畢業(yè)生簽訂1年以上期限勞動合同的，可享受職業(yè)介紹補貼。

企業(yè)社會保險補貼標準按企業(yè)應為所招用應屆高校畢業(yè)生繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費用之和計算，個人應繳納的部分仍由個人負擔。

廣東失業(yè)高校畢業(yè)生可領(lǐng)半年臨時生活補助

廣東省勞動保障廳等14個部門近日出臺的《關(guān)于貫徹落實<廣東省人民政府辦公廳關(guān)于促進普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知>的意見》規(guī)定，登記失業(yè)的高校畢業(yè)生可領(lǐng)半年臨時生活補助。

《意見》規(guī)定，登記失業(yè)6個月以上的高校畢業(yè)生可按失業(yè)保險金標準按月給予臨時生活補助，最長不超過6個月。困難家庭的高校畢業(yè)生自登記失業(yè)當月起即可按月申領(lǐng)臨時生活補助。補貼標準按戶籍所在統(tǒng)籌地區(qū)的失業(yè)保險金標準確定。困難家庭畢業(yè)生是指符合城鄉(xiāng)低保、零就業(yè)家庭、農(nóng)村貧困家庭和殘疾人家庭的畢業(yè)生。

《意見》還明確規(guī)定，高校畢業(yè)生離校時仍未實現(xiàn)就業(yè)的，可到戶籍所在地公共就業(yè)服務機構(gòu)免費辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取《廣東省就業(yè)失業(yè)手冊》，憑《廣東省就業(yè)失業(yè)手冊》享受各項免費公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策。就業(yè)困難的高校畢業(yè)生和困難家庭高校畢業(yè)生，可享受當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T提供的一對一職業(yè)指導、向用人單位重點推薦、公益性崗位安置等援助服務。