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深圳新養(yǎng)老保險條例 單位繳費調至13%

2017-02-15 08:00:02 無憂保
【導讀】:社保頻道提供深圳新養(yǎng)老保險條例 單位繳費調至13%有關的信息,原標題:深圳新養(yǎng)老保險條例月日施行單位繳費調至特區(qū)養(yǎng)老保險條例配套細則送審稿出爐,下月日前公開征求意見從明年月日起,養(yǎng)老。

原標題:深圳新養(yǎng)老保險條例1月1日施行 單位繳費調至13%

特區(qū)養(yǎng)老保險條例配套細則送審稿出爐,下月25日前公開征求意見

從明年1月1日起,養(yǎng)老保險單位繳費比例從10%調整為13%,個人繳費比例仍為8%,并調整最低繳費基數,深戶和非深戶均按實際工資繳費。舊規(guī)中深戶參保人養(yǎng)老險最低繳費基數為上年度本市在崗職工月平均工資的60%。今年10月審議通過的《》(下稱條例)將從明年1月1日起正式實施。昨日,配套實施細則送審稿出爐,于2013年1月25日前公開征求意見,市社保局昨日就“條例”的主要調整內容進行了說明。

深戶和非深戶均按實際工資繳費

按照新條例規(guī)定,單位繳納的養(yǎng)老保險金比例從10%調整為13%,個人繳費仍為8%.社保局綜合業(yè)務處調研員黃險峰介紹,此調整是出于社會公平考慮。根據國家相關政策規(guī)定,參保人跨地區(qū)就業(yè)的,其單位繳費部分要按照職工繳費工資的12%轉移資金,同時深圳市需按繳費總額的0 .9%向廣東省上繳調劑金,因此,如果單位繳費比例低于13%,參保人離深時需從其他參保人繳費中給予補貼,對其他參保人不公平。

條例取消了深戶參保人的養(yǎng)老險最低繳費基數為上年度本市在崗職工月平均工資60%的規(guī)定,無論深戶還是非深戶職工,均按其實際工資繳費。但最低繳費基數不得低于本市最低工資標準,實際工資高于上年度月均工資300%的部分不計征。

待遇領取地以國家和省規(guī)定確定

居民市外參保年限可按國家和廣東省的規(guī)定辦理轉移接續(xù)。如果符合按照國家、廣東省規(guī)定確定養(yǎng)老保險待遇領取地為深圳、達到法定退休年齡和累計繳納基本養(yǎng)老保險滿15年,就可在深圳領取基本養(yǎng)老金。無論深戶和非深戶,達到法定退休年齡,確定領取地在深圳,但累計繳費年限不滿15年的,繼續(xù)繳費累計至15年后,可申請按月領取基本養(yǎng)老金。

如何確定待遇領取地在深圳?黃險峰介紹,判斷標準根據國家和廣東省的有關規(guī)定確定。國家對跨省流動就業(yè)參保人員的養(yǎng)老保險待遇領取地有明確規(guī)定,但對省內流動情況沒有相關規(guī)定。符合廣東省的辦法確定待遇領取地在深圳的參保人,如在深實際繳費年限滿10年,按深圳養(yǎng)老保險待遇辦法計發(fā),在深實際繳費年限未滿10年,按廣東省的辦法在計發(fā)。

標簽:   養(yǎng)老保險  

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