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桐廬縣招聘村級社保合同制員工
2017-02-20 08:00:01
無憂保
桐廬縣招聘村級社保合同制員工 因工作需要，現(xiàn)招聘村級社會保障員（合同制）1名，工作地點：莪山畬族鄉(xiāng)。具體招聘要求如下：
一、招聘對象和條件
1．具有桐廬縣戶籍，35周歲以下（1980年5月12日以后出生）；
2．全日制大專及以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生，專業(yè)不限；
3．遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄；
4．身體健康，能適應(yīng)所招聘崗位的工作需要。
二、招聘程序
?。ㄒ唬﹫竺? 1．報名時間：5月13日~19日（工作日），截止時間：5月19日下午5∶30。
2．報名地點：桐廬縣人才資源開發(fā)管理辦公室（縣城云棲中路828號縣人力社保局二樓大廳）；報名方式：現(xiàn)場報名。
聯(lián)系人：謝添，電話：58508563
3．報名提供資料：《村級社會保障員報名登記表》一份（現(xiàn)場填寫）、近期免冠一寸彩照1張，并提供身份證、戶口簿（戶籍證明或印有本人戶籍信息的戶口簿頁面）、學(xué)歷證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份。
?。ǘ┕P試。報名人數(shù)達(dá)到6人及以上的組織筆試。筆試內(nèi)容：時事政治、人力社保相關(guān)知識、寫作。
?。ㄈ┟嬖?。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1∶5的比例進入面試。如報名人數(shù)不足6人的直接進行面試。
?。ㄋ模w檢。根據(jù)筆試、面試綜合成績（筆試、面試各占50%，因報名不足直接面試的綜合成績按面試成績。）從高分到低分按1：2進入體檢。
?。ㄎ澹╀浻谩ｓw檢合格后，按綜合成績從高分到低分按1∶1進入考核，考核合格并公示后錄用，試用期3個月。
?。┢渌９P試、面試時間地點另行通知。
三、待遇。錄用后按村級就業(yè)和社會保障員待遇。
桐廬縣人力資源和社會保障局
2015年5月12日
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