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為完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度，擴(kuò)大養(yǎng)老保險覆蓋范圍，進(jìn)一步推動我省靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，促進(jìn)基本養(yǎng)老保險城鄉(xiāng)一體化，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)就靈活就業(yè)人員參保有關(guān)問題通知如下：

一、參保條件

在我省以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員包括無雇工的個體工商戶，未在用人單位參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員，以及其他靈活就業(yè)人員。具體條件如下：

（一）本省戶籍靈活就業(yè)人員（不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍人員），尚未領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金的，可在戶籍地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。在省內(nèi)跨市流動就業(yè)，且在最后參保地實際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)累計滿5年的，可在最后參保地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

（二）外省戶籍靈活就業(yè)人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達(dá)到法定退休年齡，在我省實際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)累計滿10年，且在最后參保地實際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)累計滿5年的，可在最后參保地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

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