突然,發(fā)現(xiàn)我最近又胖了,長時間坐在電腦面前,肚子越來越大,胖明明就是工傷,沒人會賠你的,五一期間,一條有關過勞肥是最常見的工傷的帖子在網(wǎng)上熱傳。說道這里讓我又想起來之前的關于上班期間買菜被撞的事件,是否在理賠范圍之內呢?這些都是大家熱議的話題。
那么過勞胖算是工傷嗎?各國關于工傷又是怎么規(guī)定的?
在美國,工傷賠償是無需制作工傷鑒定和傷殘等級鑒定。法院對工傷的認定原則在整體上對雇員采取幫扶的態(tài)度,對現(xiàn)實中出現(xiàn)的“邊緣”情況,形成了完善任性規(guī)則。在美劇《無恥之徒》中,主人公弗蘭克為了自己的喝酒、抽大麻的錢,托朋友弄了一份木匠鋪或血站的工作,然后故意弄傷自己只為了混個工傷勒索保險公司。
美國的工傷保險主要依據(jù)聯(lián)邦政府制定的《社會保障法》執(zhí)行。但各州、企業(yè)也可結合本州、本企業(yè)制定相應的規(guī)定。賠償?shù)捻椖坑校汗咚嗅t(yī)療費;如致殘不能工作可領取基本工資的95%,直到重新工作;如果致殘嚴重,一直不能工作,可一直享受。
日本作為亞洲最發(fā)達的經(jīng)濟強國之一,有著發(fā)達的工業(yè)體系,其出色的工傷管理系統(tǒng),工傷發(fā)生率非常低。工傷保險在日本有被稱為“勞災保險”,工傷保險是一種強制的保險制度并由政府機構進行管理,并不是包括所有的雇員。在日本還有私營保險機構提供的工傷保險項目,所以大致分為兩類,一是雇主責任保險,是一種強制性自動責任保險;二是補充賠償保險,覆蓋了投保的雇員在勞動合同或其他形式明確的補充性賠償。