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蕭山區(qū)推進社?；痍柟獗O(jiān)管以來，全區(qū)定點藥店醫(yī)?；鹂冃黠@改善，逐步實現了從原來靠政府部門外部監(jiān)管向藥店自我約束的轉變，相關基金列支增幅由上年同期平均62％下降到-8.7％，預計全年節(jié)省醫(yī)?；鹬С黾s1.5億元。
標簽： 定點藥店
蕭山區(qū)“三舉并進”創(chuàng)新定點藥店監(jiān)管模式
2016-11-06 08:00:11
無憂保
定點藥店管理，是醫(yī)保基金管理的重點和難點。今年以來，蕭山區(qū)以社?；痍柟獗O(jiān)管為契機，針對醫(yī)保定點藥店“費用增幅快、日常監(jiān)管難”的問題，通過實施三項舉措，創(chuàng)新定點藥店醫(yī)保基金陽光監(jiān)管模式。 一是費用支付陽光化。對定點藥店按每月預結算與年末總清算方式結算藥費，通過激勵機制促進定點藥店自我管理、良性發(fā)展。相關醫(yī)保基金支付流程和依據全部在門戶網站公開。 二是考核指標陽光化。該區(qū)社保中心每月定期公開頒布一次全區(qū)量化考核指標，核對各定點藥店月預結算情況，并將考核結果在門戶網站公布。 三是監(jiān)管查處陽光化。通過對預先公布的結算權重比、刷卡率、平均藥費對比等指標的監(jiān)控，及時查處違規(guī)行為，并將查處結果向社會公開。
蕭山區(qū)推進社?；痍柟獗O(jiān)管以來，全區(qū)定點藥店醫(yī)?；鹂冃黠@改善，逐步實現了從原來靠政府部門外部監(jiān)管向藥店自我約束的轉變，相關基金列支增幅由上年同期平均62％下降到-8.7％，預計全年節(jié)省醫(yī)?；鹬С黾s1.5億元。
蕭山區(qū)推進社?；痍柟獗O(jiān)管以來，全區(qū)定點藥店醫(yī)?；鹂冃黠@改善，逐步實現了從原來靠政府部門外部監(jiān)管向藥店自我約束的轉變，相關基金列支增幅由上年同期平均62％下降到-8.7％，預計全年節(jié)省醫(yī)?；鹬С黾s1.5億元。
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