0571-22931819
同等享受促進就業(yè)扶持政策并適當放寬條件
城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村低保家庭中在法定勞動年齡段內(nèi)有勞動能力和就業(yè)愿望的人員，可分別申領《桐廬縣就業(yè)援助證》和《桐廬縣農(nóng)村低保家庭就業(yè)援助證》，享受該縣新一輪就業(yè)扶持政策并適當放寬享受條件。一是城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員申領《桐廬縣就業(yè)援助證》不受桐廬縣就業(yè)援助證申領條件限制，取消失業(yè)登記6個月以上的時間規(guī)定；二是持《就業(yè)援助證》的城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”人員從事靈活就業(yè)并參加社會保險的，不受“4050”年齡限制，給予每月100元的社會保險費補貼；三是持《農(nóng)村低保家庭就業(yè)援助證》人員從事靈活就業(yè)，與居住地勞動保障站簽訂就業(yè)協(xié)議的，每月可享受100元的靈活就業(yè)補貼；若從事個體經(jīng)營、種養(yǎng)殖業(yè)、來料加工的，可以申請小額擔保貸款，同時給予每人每年1200元的生產(chǎn)扶持補貼；四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行政村的保潔、保綠崗位安排持《農(nóng)村低保家庭就業(yè)援助證》人員就業(yè)，簽訂一年以上勞動合同并辦理錄用備案手續(xù)，給予用人單位每年1600元的崗位補貼；參加并繳納社會保險的在合同期限內(nèi)給予用人單位每人每年2000元的社會保險補貼。
部門聯(lián)合多項措施并舉開展就業(yè)援助
以縣勞動保障部門為主要責任單位，民政、財政等部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）各司其職，通力協(xié)作，對城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村低保家庭勞動力開展就業(yè)援助。一是將幫扶任務分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障站年度考核目標。二是多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，將各類單位的崗位信息優(yōu)先提供給“零就業(yè)家庭”人員；針對農(nóng)村低保家庭勞動力文化程度低、就業(yè)能力弱的實際，結(jié)合新農(nóng)村建設，積極開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行政村的衛(wèi)生保潔、保綠崗位，就近就地安排就業(yè)，并鼓勵各類企業(yè)、來料加工點以及養(yǎng)殖業(yè)基地吸納農(nóng)村低保家庭勞動力就業(yè)；針對城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村低保家庭勞動力自身條件和就業(yè)愿望，結(jié)合市場需求，開展有針對性的實用技能培訓；對有創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)愿望的城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村低保家庭勞動力，重點推薦投資少、見效快的創(chuàng)業(yè)項目，并提供創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導服務。三是建立城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村低保家庭勞動力就業(yè)基本情況臺帳，并依托社區(qū)和行政村就業(yè)服務工作平臺，完善調(diào)查登記制度、定期走訪制度、跟蹤服務制度、結(jié)對幫扶制度，實行動態(tài)管理，及時為援助對象提供就業(yè)服務。
標簽： 就業(yè)
