0571-22931819
標(biāo)簽： 勞動保障
富陽市勞動保障監(jiān)察體系建設(shè)有新突破
2016-11-11 08:00:11
無憂保
2008年開始，富陽市將逐步建立健全“一級執(zhí)法，二級監(jiān)管，三級網(wǎng)絡(luò)”的勞動保障保障監(jiān)察新體系。主要從以下幾個方面抓好新體系的建設(shè)。一是進一步完善勞動保障監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。2008年，將在去年已建立勞動保障監(jiān)察中隊的8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基礎(chǔ)上，其他17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）都將逐步建立勞動保障監(jiān)察中隊。監(jiān)察中隊納入正式機構(gòu)編制。勞動保障監(jiān)察中隊作為處理勞動保障監(jiān)察事項的基層經(jīng)辦機構(gòu)，將切實擔(dān)負起采集基本信息，建立基礎(chǔ)臺帳，做到對轄區(qū)內(nèi)用人單位數(shù)、職工人數(shù)、勞動合同簽訂、社會保險費繳納及工資支付等情況“五清”，并協(xié)調(diào)處理輕微的違規(guī)問題，協(xié)助市勞動保障監(jiān)察大隊查處違法案件等職責(zé)。二是逐步實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理工作。網(wǎng)格化管理即鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障監(jiān)察中隊根據(jù)區(qū)域面積、企業(yè)分布情況，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的行政區(qū)域劃分為若干網(wǎng)格，每個網(wǎng)格聘請不少于1名勞動保障監(jiān)察協(xié)管員，并依托勞動保障監(jiān)察協(xié)管員隊伍，明確管理區(qū)域、管理人員、管理職責(zé)和管理目標(biāo)的監(jiān)察模式。三是進一步加強隊伍建設(shè)。通過加強監(jiān)察執(zhí)法力量，增加辦案經(jīng)費，改善辦案條件，加強制度建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)法程序，加強日常管理，健全考核機制，提高監(jiān)察執(zhí)法人員和協(xié)管人員工作能力和素質(zhì)等一系列措施來加強勞動保障監(jiān)察隊伍建設(shè)，以保證勞動保障監(jiān)察工作全面落實。四是提高勞動保障監(jiān)察工作管理水平。通過啟用杭州市勞動保障監(jiān)察信息系統(tǒng)，實現(xiàn)所有監(jiān)察案件信息化管理，提高辦案效率和提升管理水平。
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