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精心組織重落實(shí) 突出一線強(qiáng)效能

2016-11-11 08:00:11 無憂保
  為切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,維護(hù)社會穩(wěn)定,我市組織開展了清欠工資專項(xiàng)檢查活動。市勞動保障監(jiān)察支隊(duì)認(rèn)真貫徹落實(shí)市有關(guān)部署要求,精心謀劃、認(rèn)真組織、嚴(yán)格執(zhí)法,取得了初步成效。截止12月10日,全市各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)共出動監(jiān)察人員327人次,檢查用人單位3657家,涉及職工人數(shù)21.9萬人,其中,處理拖欠工資案件197件,涉及職工4788人,清欠工資282.6萬余元。其中,市本級共檢查用人單位110家,涉及職工人數(shù)3337人,處理拖欠工資案件11家,涉及職工人數(shù)131人,清欠工資16.7萬元?! ∫?、認(rèn)真籌劃,制定切實(shí)可行的活動方案   圍繞民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動這一中心工作,根據(jù)市勞動保障監(jiān)察工作特點(diǎn)和任務(wù)需求,針對用人單位用工性質(zhì),市監(jiān)察支隊(duì)在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,制定出了針對性和操作性都非常強(qiáng)的《杭州市開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動實(shí)施方案》(杭勞支〔2007〕25號),制定了“一級一職明職責(zé)、一人一崗有責(zé)任、具體落實(shí)有獎懲”的工作思路,明確了檢查內(nèi)容和檢查重點(diǎn),為保證民工工資專項(xiàng)檢查活動有目的按計(jì)劃順利展開,又專門下發(fā)了通知要求和實(shí)施計(jì)劃,各區(qū)、縣(市)勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)也因地制宜地制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案和工作計(jì)劃,周密籌劃,調(diào)整配備車輛、人員,確保了一線執(zhí)法隊(duì)伍裝備優(yōu)良、人員精干,為全面完成專項(xiàng)檢查活動提供了保障。
  二、領(lǐng)導(dǎo)重視,把專項(xiàng)檢查活動擺上重要位置  切實(shí)維護(hù)民工合法權(quán)益,是深入貫徹落實(shí)十七大精神,關(guān)乎民生、關(guān)乎和諧社會建設(shè)的重要舉措。市監(jiān)察支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,明確指出,要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和以人為本的工作理念,把專項(xiàng)檢查活動放在年終工作首位,抓緊抓好抓出實(shí)效。為此,市監(jiān)察支隊(duì)認(rèn)真組織開好“兩個(gè)會議”,確保專項(xiàng)檢查活動有序規(guī)范。一是于11月中旬,先后2次組織召開了民工工資支付情況檢查活動專題分析會,統(tǒng)一思想認(rèn)識,成立清欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作思路,研討工作方法,修訂完善突發(fā)事件處置應(yīng)急預(yù)案,建立了民工工資專項(xiàng)檢查活動動期間10天一報(bào)制度和處置群體性事件重大情況報(bào)告制度,并通過《情況反映》及時(shí)向有關(guān)部門通報(bào),提高專項(xiàng)檢查活動工作的針對性和有效性;二是于 11月30日組織召開了全市勞動保障監(jiān)察系統(tǒng)“農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動”專題部署會,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確民工工資清欠工作安排,并要求全市各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)要注意切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任制;各區(qū)、縣(市)勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)均根據(jù)支隊(duì)部署要求,成立了相應(yīng)組織,廣泛進(jìn)行了部署動員,為開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動提供了有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保證?! ∪?、突出重點(diǎn),提高一線督查執(zhí)法效能  為切實(shí)把民工工資支付情況檢查活動抓出成效,全市各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)根據(jù)任務(wù)需求,突出階段性工作重點(diǎn),精心組織,狠抓落實(shí)。一是注重宣傳發(fā)動,提高企業(yè)自查自糾的能力。為了全面提高企業(yè)自查自糾能力,全市各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)積極做好宣傳發(fā)動工作,組織監(jiān)察員進(jìn)單位、進(jìn)工地,深入一線,舉報(bào)勞動保障法律法規(guī)咨詢、講座,積極主動地做好宣傳教育工作,以提高企業(yè)自查自糾的能力。全市共印發(fā)宣傳資料4.2萬份,舉辦各類勞動保障法律法規(guī)咨詢915次;市勞動保障監(jiān)察支隊(duì)還專門對在杭的近1000家建筑裝飾裝潢企業(yè)寄送《致建筑(裝飾、裝潢)企業(yè)的公開信》。在元旦春節(jié)來臨之際給他們提個(gè)醒,讓他們自查自糾,切實(shí)做好工資支付,維護(hù)民工權(quán)益工作。二是加強(qiáng)督查,提高企業(yè)自查自糾的效能。在要求企業(yè)組織自查自糾的基礎(chǔ)上,針對行業(yè)特點(diǎn),著重對建筑施工、紡織服裝、制鞋、餐飲等勞動密集型企業(yè)和農(nóng)民工較集中的企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)督查,對所屬用人單位進(jìn)行了全面摸底排查,確定了專項(xiàng)檢查活動的重點(diǎn),同時(shí),注重邊查邊改,加強(qiáng)執(zhí)法力度,有力促進(jìn)了專項(xiàng)檢查活動的深入。

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