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| 3月22日下午，下城區(qū)勞動保障局召開各科室負(fù)責(zé)人和八個街道勞動保障站站長工作座談會及全體機(jī)關(guān)干部職工工作部署會，認(rèn)真貫徹落實全區(qū)社會保障、社會救助工作會議精神，表彰2005年勞動保障工作先進(jìn)單位，安排部署2006年工作任務(wù)。 賈春祥局長回顧總結(jié)了2005年全區(qū)勞動保障工作所取得的成績。2005年，全區(qū)勞動保障工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，實現(xiàn)了十個新的突破：一是全區(qū)就業(yè)再就業(yè)的目標(biāo)任務(wù)實現(xiàn)了新突破；二是開展就業(yè)再就業(yè)幫扶政策和措施上有新突破；三是在杭州市舉辦首期SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有新突破；四是“五險合征”社會保險擴(kuò)面實現(xiàn)了新突破；五是全區(qū)實現(xiàn)了重大疾病醫(yī)療救助幫扶有新突破；六是征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參保和申領(lǐng)補貼工作實現(xiàn)了新突破；七是企業(yè)退休人員活動場所建設(shè)有了新突破；八是撤村建居社區(qū)的勞動保障平臺建設(shè)實現(xiàn)了新突破；九是實現(xiàn)了勞動監(jiān)察應(yīng)急機(jī)制的新突破；十是行風(fēng)效能建設(shè)和滿意單位創(chuàng)建上有新突破。 會議指出，2006年全區(qū)勞動保障工作要繼續(xù)以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，從解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題著手。一是要進(jìn)一步抓好就業(yè)再就業(yè)工作，注重統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，完善促進(jìn)就業(yè)的長效機(jī)制。要認(rèn)真貫徹新一輪的就業(yè)再就業(yè)政策，千方百計開發(fā)就業(yè)崗位，深化“春風(fēng)常駐”就業(yè)幫扶工作，積極開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，大力推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。今年全區(qū)要實現(xiàn)新增就業(yè)崗位17400個，實現(xiàn)失業(yè)人員再就業(yè)12300人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)2600人，登記失業(yè)率控制在3.9%以內(nèi)。二是不斷擴(kuò)大社會保險覆蓋面，建立以社會保險為核心的“安全網(wǎng)”。落實完善“五險合征”的社會保險征繳機(jī)制，擴(kuò)大社會保險覆蓋面，加強(qiáng)醫(yī)療保險規(guī)范管理，做好轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工的門診統(tǒng)籌醫(yī)療和職工子女的統(tǒng)籌醫(yī)療工作，加強(qiáng)與街道、社區(qū)的協(xié)調(diào)，落實統(tǒng)籌資金，搞好全區(qū)600多名社區(qū)工作者的門診醫(yī)療統(tǒng)籌工作。加強(qiáng)失業(yè)保險、工傷保險的管理，完善外來務(wù)工人員的社會保障政策。三是加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提升勞動者的就業(yè)技能。充分整合轄區(qū)資源，今年計劃開展失業(yè)人員、失土農(nóng)民和外來務(wù)工人員各類培訓(xùn)10000人。四是創(chuàng)新工作思路，將企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)做的更加優(yōu)良。重點實施“五個一”工程，即：增設(shè)一個助老崗位，開辦一所老年電視大學(xué)，改建和整合一批企業(yè)退休人員活動場所，創(chuàng)辦一張老年月報，配置一輛企業(yè)退休人員專用車輛。五是認(rèn)真維護(hù)職工合法權(quán)益，注重構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。進(jìn)一步規(guī)范勞動仲裁辦案程序，加快建立區(qū)勞動仲裁院；深入推行企業(yè)工資集體協(xié)商和集體合同制度，加強(qiáng)勞動合同基礎(chǔ)管理，加快建立街道勞動保障監(jiān)察中隊，組織開展“春雷”、“春雨”、“春苗”等專項整治，充分發(fā)揮150萬元企業(yè)欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金的作用。六是加大勞動保障宣傳力度，建設(shè)一支素質(zhì)過硬的勞動保障隊伍。要擴(kuò)大勞動保障政策法規(guī)宣傳，建立機(jī)關(guān)績效掛鉤的考核辦法，加強(qiáng)對街道、社區(qū)站（室）的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開展站室工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)行風(fēng)、效能建設(shè)，全面提升全區(qū)勞動保障系統(tǒng)的管理服務(wù)能力。（下城 曹柳艷） |
標(biāo)簽： 勞動保障局
