很多人表示不喜歡總是上班。到了退休的年齡，自己就應(yīng)該好好的安享天倫之樂了。

那么國家對于退休年齡是怎么一步步推后年齡的呢？

1951年，政務(wù)院頒布的保險(xiǎn)條例規(guī)定，男職工退休年齡60周歲。女職工是50周歲。

1955年，女干部的退休年齡提高到55歲，這一法定年齡沿用至今。

那么為什么要延遲退休呢？

（1）人口預(yù)期壽命增長。隨著人民的物質(zhì)生活越來越豐富，人口預(yù)期壽命在呈現(xiàn)顯著的增加。我們可以從一下的數(shù)據(jù)看出來：1949新中國成立初期約為42歲1957年達(dá)到55歲現(xiàn)在平均預(yù)期壽命達(dá)到了75歲。

（2）應(yīng)對人口老齡化。據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國老齡人口占目前總?cè)丝诘?/span>14.9%，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的撫養(yǎng)比是3.04：1，也就是說平均三個(gè)繳納社保的人在養(yǎng)一位退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的老人。根據(jù)目前的數(shù)據(jù)，推測2020年，我國老齡人口占總?cè)藬?shù)19.3%，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的撫養(yǎng)比2.94：1。那么到2050年，我國老齡人口占總?cè)丝诘?/span>38.6%，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)比1.3：1。也就是1.3：1個(gè)人養(yǎng)一位老人。從上面我們可以看到，撫養(yǎng)比在逐日縮小，我們以后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也會與日漸增。但是小編提醒各位，相對于以后領(lǐng)取養(yǎng)老金這件事來講，我們目前按照繳納社保才是最重要最緊迫的。

（3）開發(fā)老年人力資源：目前，我國的勞動條件已經(jīng)比改革開放之前大大改善，平均勞動強(qiáng)度比以前也大大降低，許多專業(yè)技術(shù)崗位，五六十歲正是經(jīng)驗(yàn)豐富、技藝純屬的階段。這部分人過早退休，是對人力資本的巨大浪費(fèi)。很多人肯定說，那么多人不退休，很多崗位都空不出來，會不會影響年輕人就業(yè)？小編只能肯定的說，延遲退休一定會對就業(yè)產(chǎn)生一定的擠出效應(yīng)，對于低收入者、大齡勞動者的沖擊更明顯。不過，老年人與青年人的工作崗位之間并不是一對一的替代關(guān)系，時(shí)機(jī)的擠出效應(yīng)需要綜合測算。

不要怕延遲退休，對于能夠自我建設(shè)良好的人來說，延遲退休未嘗不是一件好事。

怎么說？延遲退休可以最大的發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的技能，實(shí)現(xiàn)其自身價(jià)值的同時(shí)造福人類。

怎么說？延遲退休可以好好上班，賺到更多的物質(zhì)基礎(chǔ)來豐富自己和家人的生活，減少生活的壓力，尤其是對于一些有房貸車貸的人來講。

怎么說？隨著人口越來越長壽，如果退休過早，這部分人勢必會感覺自己的價(jià)值沒有得到充足的體現(xiàn)，失去很多人生的樂趣。

責(zé)任編輯：晴柔