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“事業(yè)以人為本，發(fā)展以人為先。”一進(jìn)入傳化集團(tuán)，考察組一行就被撲面而來的濃厚的人本文化及和諧勞動關(guān)系氛圍所感染和震撼?！敖?jīng)營者與員工都是企業(yè)的主人，是利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體?！薄肮局鲃又\劃員工收入增長，嚴(yán)格控制員工加班?！薄S旺泉主席的介紹在大家心中引起了強(qiáng)烈的共鳴。在參觀生產(chǎn)基地時，大家更是近距離地感受到了傳化集團(tuán)和諧務(wù)實的工作氛圍。通過參觀考察，大家一致表示，傳化集團(tuán)作為一家民營企業(yè)，多年來在做強(qiáng)做大企業(yè)的同時始終堅持“員工和經(jīng)營者都是企業(yè)主人”這一理念，從關(guān)心員工學(xué)習(xí)和發(fā)展、持續(xù)改善員工工作和生活環(huán)境、主動關(guān)心員工分配和保障三方面著手，讓員工體面地工作、尊嚴(yán)地生活，以此來推動企業(yè)良性、健康、持續(xù)地發(fā)展，實現(xiàn)了企業(yè)和員工的共贏互利，在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系方面走在了全省乃至全國前列，經(jīng)驗和做法值得深入學(xué)習(xí)借鑒。
周紅星局長強(qiáng)調(diào)，和諧勞動關(guān)系是構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的前提和條件，對于江干實現(xiàn)建設(shè)“都市新門戶、城市新中心”的戰(zhàn)略目標(biāo)具有十分重要的現(xiàn)實意義，傳化集團(tuán)為我們樹立了和諧勞動關(guān)系建設(shè)的典范。各成員單位勞資干部，要結(jié)合企業(yè)實際認(rèn)真學(xué)習(xí)傳化集團(tuán)在選人、用人、育人、留人等方面的先進(jìn)經(jīng)驗和做法，充分發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營者與員工的橋梁紐帶作用，承上啟下，溝通協(xié)作，不斷提高企業(yè)人力資源管理水平，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，為實現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
標(biāo)簽： 和諧勞動關(guān)系
