一是就業(yè)助推幫扶就業(yè)。2010年下城區(qū)推出了就業(yè)助推社會保險費補貼政策,將部分失土失地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員納入政策范圍,對符合條件的失土失地人員給予年補貼不超過2400元社保補貼。今年1-6月,已有2643失土失業(yè)人員與街道勞動保障站簽訂了享受就業(yè)助推補貼協(xié)議,預(yù)計全年發(fā)放金額約320萬元。
二是經(jīng)合社企業(yè)開發(fā)崗位安排就業(yè)。充分發(fā)揮社區(qū)、經(jīng)合社的力量,有條件的社區(qū)、經(jīng)合社聯(lián)合舉辦了物業(yè)管理公司、農(nóng)貿(mào)市場等企業(yè),開辟就業(yè)崗位,充分吸納轄區(qū)內(nèi)的失土失地就業(yè)困難人員就業(yè)。物業(yè)公司等企業(yè)推出的保安、保潔、物業(yè)管理等崗位,入崗門檻低、工作便利,十分適合年齡偏大、技能偏弱的就業(yè)困難人員,并受到他們的熱烈歡迎。到目前為止經(jīng)合社企業(yè)開發(fā)崗位安排就業(yè)有2310人。
三是公益性崗位安置就業(yè)。市、區(qū)兩級公益性崗位推出以來,受到了廣大就業(yè)困難群體的熱烈歡迎。目前共開發(fā)公益性崗位722個,下一階段,將進一步加大開發(fā)力度,在原有的社區(qū)保安、保綠、保潔、助老助殘、就業(yè)援助、衛(wèi)生協(xié)理等崗位的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開發(fā)社區(qū)物業(yè)維護員、社區(qū)居民活動室服務(wù)員、小額擔(dān)保貸款協(xié)管員等新崗位,并優(yōu)先考慮就業(yè)、生活特別困難的失土失地人員。
四是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)引導(dǎo)就業(yè)。積極推動以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)行動計劃,對有創(chuàng)業(yè)意向的失土失地人員給予免費的SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),符合條件的給予最高每人3000元的創(chuàng)業(yè)(技能)培訓(xùn)費補貼,符合進駐創(chuàng)業(yè)園條件的,給予享受相關(guān)的資金扶持、房租減免等政策。截止目前,全區(qū)已有147人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),9家企業(yè)進駐創(chuàng)業(yè)園。
五是小額貸款資助就業(yè)。隨著城市化進程的發(fā)展,東新、石橋等地區(qū)的商業(yè)氛圍日益濃厚,對于失土失地人員而言,經(jīng)營小項目是一個良好的選擇。而小額貸款將解決失土失業(yè)人員在創(chuàng)業(yè)過程中資金不足的問題,并且小額擔(dān)保貸款的申請條件寬松,手續(xù)簡便,最高額度按項目申報10-20萬元不等,還可享受不同程度貼息,目前該項目已在全區(qū)范圍內(nèi)推開。
標(biāo)簽: 就業(yè)