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什么是工傷保險制度？-工傷保險常見問題
2017-04-06 08:00:01
無憂保
工傷保險制度是指由用人單位繳納工傷保險費(fèi)形成工傷保險基金，對參保單位職工因工作原因遭受意外傷害或者患職業(yè)病，從而造成死亡、暫時或者永久喪失勞動能力時，給予職工及相關(guān)人員工傷保險待遇的一項社會保險制度。
工傷保險制度是社會保險制的重要組成部分。工傷保險是世界上最早產(chǎn)生以及最早進(jìn)行國家立法，也是最成熟的一項社會保險制度。我國于1951年頒布實(shí)施的《勞動保險條例》規(guī)定建立企業(yè)職工工傷保險制度。1994年頒布的《勞動法》對工傷保險制度作了原則的規(guī)定。1996年原勞動部發(fā)布《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》，對沿用了40多年的以企業(yè)自我保障為主的工傷福利制度進(jìn)行了改革。2003年國務(wù)院頒布實(shí)施《工傷保險條例》，進(jìn)一步改革了工傷保險制度。2010年國務(wù)院修改了《工傷保險條例》(國務(wù)院令第586號)，使我國工傷保險制度更加完善。工傷補(bǔ)償與工傷預(yù)防、工傷康復(fù)相結(jié)合，是工傷保險制度的基本原則，保障工傷職工的基本生活，保護(hù)職工的身體健康，促進(jìn)社會安定和生產(chǎn)力發(fā)展，是不斷完善工傷保險制度的根本任務(wù)。
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