針對醫(yī)保新規(guī)“繳費至死”的說法，深圳市社保局新聞發(fā)言人黃險峰公開回應(yīng)稱，這是一種誤解。他說，新制度是一個更優(yōu)惠的制度，而不是更苛刻。

 

　　按照《深圳市社會醫(yī)療保險辦法(修訂稿)》(下稱《辦法(修訂稿)》)，今后不少退休人員還要自己掏錢交醫(yī)保到一定年限，其中最長的要累計繳費滿25年才能停止繳費。

 

　　新規(guī)出臺后，引起各界強烈關(guān)注，認(rèn)為繳費年限太長，增加了參保人負(fù)擔(dān)。有媒體甚至用“繳費至死”來形容繳費時間過長。

 

　　一問：為什么要變？

 

　　按照深圳市社保局的說法，此次深圳出臺醫(yī)保新規(guī)，是為了適應(yīng)2011年7月1日開始施行的《中華人民共和國社會保險法》的需要。

 

　　目前，深圳醫(yī)療保險是“終身繳費”制度，退休前具有深圳戶籍，由深圳社會保險機構(gòu)按月支付養(yǎng)老保險待遇的退休人員，由養(yǎng)老保險基金按月代繳醫(yī)保費，不需個人承擔(dān)醫(yī)保費。

 

　　黃險峰說，國家層面的社保法出臺后，不允許由養(yǎng)老保險基金為退休人員代繳醫(yī)保費。深圳現(xiàn)行的這一醫(yī)保政策與國家社保法不一致，所以必須按照國家社保法進行修訂。

 

　　綜合開發(fā)研究院公共政策評估研究中心主任王梅接受《第一財經(jīng)日報》小編采訪時也表示，深圳的新規(guī)除了考慮銜接國家制度，社保制度在逐漸提高統(tǒng)籌層次，城市間、跨省間的社保轉(zhuǎn)移、接續(xù)工作都在進行，深圳也要和其他地方統(tǒng)一。

 

　　王梅認(rèn)為，深圳市醫(yī)療保險累計繳費年限的增加設(shè)置了五年過渡期，即2017年及以后辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇手續(xù)的人員才需要累計繳費年限滿25年。

 

　　“修改后參保人累計繳費達到最低年限，退休后可不再繳費享受醫(yī)保待遇，應(yīng)該說總的繳費年限變短了。”黃險峰說。

 

　　黃險峰也表示，如果退休人員越來越多，不繳費人群在享受醫(yī)保待遇的人群中的比例越來越大，為了確?；鹌胶?，不降低參保人的醫(yī)保待遇，就要提高在職人員的繳費比例，這樣就會增大在職繳費人員的壓力。

 

　　二問：為什么是25年？

 

　　為何是25年？黃險峰解釋，一方面要考慮醫(yī)?；鸬拈L遠平衡，另一方面要考慮大部分參保人是否能‘夠得到’，能否合理過渡。從深圳現(xiàn)在已經(jīng)退休的人員看，退休前平均養(yǎng)老保險繳費年限在23~28年，如果參保人參加養(yǎng)老保險的時候同步參加醫(yī)療保險，達到25年的醫(yī)療保險繳費年限是沒有問題的，達到這個最低繳費年限，退休后可不再繳費享受醫(yī)保待遇。

 

　　王梅也認(rèn)為，這個年限是可以“夠得著”的。通常一個正常人從小學(xué)讀到博士，出校門的年紀(jì)以30歲來計算，目前女性退休年齡55歲，男性60歲，都會有25~30年的工作年限，25年的繳費年限是可以達到的。

 

　　但王梅也承認(rèn)，對于一些流動性過強和經(jīng)常在企業(yè)打短工、臨時工群體來說，累計繳費25年的規(guī)定會對其有一定的影響，政府應(yīng)更多考慮到這部分人群。