從青島市人社局了解到，青島市2013年度在崗職工平均工資已經(jīng)公布，2014年度1月至5月的企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)差額補(bǔ)收工作將于近日啟動(dòng)。

 

　　根據(jù)統(tǒng)計(jì)部門公布數(shù)據(jù)，2013年度青島市在崗職工平均工資為42688元（3557元/月）。根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，2014年申報(bào)的個(gè)人月工資水平低于2013年月在崗職工平均工資60%（即2134元）以及高于2012年月在崗職工平均工資300%（即9351元）的企業(yè)參保職工以及全市的靈活就業(yè)人員均在本次調(diào)整補(bǔ)收范圍之內(nèi)。企業(yè)在職職工隨用人單位繳費(fèi)進(jìn)行差額補(bǔ)繳，無(wú)需個(gè)人辦理。靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療）繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)同時(shí)予以調(diào)整，按上年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數(shù)進(jìn)行繳費(fèi)，月繳費(fèi)金額分別調(diào)整為1102.67元、882.26元、661.54元。

 

　　青島市人社部門提醒全市靈活就業(yè)人員，應(yīng)在扣款日前將今年1月至5月的補(bǔ)繳基數(shù)差額及時(shí)存入本人代扣代繳的銀行卡或存折上，避免因存款額度不夠影響扣費(fèi)造成繳費(fèi)中斷。另外，今年1-5月已經(jīng)辦理退休的人員須盡快到原參保所在區(qū)（市）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)繳基數(shù)差額，予以重新計(jì)發(fā)養(yǎng)老待遇。