無憂保社保知識早報：一般來說，當(dāng)月15日之后離職，原公司仍然會為勞動者繳納當(dāng)月社保，如果在下個月15日之前入職新公司，下月社保由新公司繳納，這樣社保就不存在斷檔。

　　原用人單位辦理停保手續(xù)，新工作單位辦理參保手續(xù)，保險關(guān)系就可以自動接續(xù)。所以，辭職前要弄清新舊公司繳納社保的時間。

　　社保斷繳，影響幾何

　　勞動者的社保一旦斷繳納，以下權(quán)益可能面臨受損：

　　01養(yǎng)老金待遇

　　養(yǎng)老保險最少累計累計交滿15年，到達(dá)退休年齡時才能按月領(lǐng)取退休金。中途斷繳可以補(bǔ)繳，但按照“長繳多得、多繳多得”的原則，可能影響退休后的養(yǎng)老待遇水平。

　　　02醫(yī)保待遇

　　醫(yī)保如果中斷，則在停保期間不能享受醫(yī)保待遇。

　　若停保超過3個月，從續(xù)保當(dāng)日起90天后才能恢復(fù)享受醫(yī)保待遇。

　　此外，女性繳滿20年、男性繳滿25年，退休后才能享受終身醫(yī)保。

　　　03市民待遇

　　像杭州這樣的城市，社保的連續(xù)繳納年限直接與購房、搖號買車、落戶資格等市民待遇掛鉤。

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