無憂保社保知識早報：據(jù)人社部統(tǒng)計，2014年，我國企業(yè)離退休人數(shù)已達到8015萬人，即便不加上2015年退休的企業(yè)員工，按6.5%的增幅計算，一年也要多出1375億多元的養(yǎng)老金。

那么，要問了，這1375億多元誰來買單？難不成又要進行“階級剝削”，事實肯定不是這個樣子，長期在無憂保平臺代繳社保的朋友們也不用擔心，我們的父母官們有很多辦法去解決，至少目前還沒有看到提升繳納養(yǎng)老保險基數(shù)的跡象。

養(yǎng)老基金乏力 贍養(yǎng)比降低形勢嚴峻

“去年養(yǎng)老保險基金的總收入是2.7萬億元，總支出是2.3萬億元，當期結(jié)余3000多億元，累計結(jié)余是3.4萬億元?！钡魇》葜g差異比較大，從長遠看，應(yīng)對人口老齡化需要增強基金的持續(xù)發(fā)展能力。

我國的養(yǎng)老保險是“代際贍養(yǎng)”，也就是現(xiàn)在工作的年輕人養(yǎng)已經(jīng)退下來的老人。一個需要加以應(yīng)對的問題是，我國的贍養(yǎng)比正在逐步降低，原來是3.3：1，現(xiàn)在已經(jīng)降到2.9：1，而且老齡化正在加速，形勢嚴峻。

全國統(tǒng)籌，投資保值 制度改革廣覆蓋、注公平

有全國政協(xié)委員建議，我國應(yīng)加快推進養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌?！艾F(xiàn)在我們是省級統(tǒng)籌，如果實行全國統(tǒng)籌，我們可以在更大范圍內(nèi)調(diào)劑余缺、抵御風險。”他還建議，加快推進養(yǎng)老保險基金的投資運營，實現(xiàn)保值增值。

養(yǎng)老保險制度將改革最根本的是要改革養(yǎng)老金計發(fā)辦法和調(diào)整辦法?！霸隗w現(xiàn)長繳多得、多繳多得的同時，也要體現(xiàn)二次分配的公平性，養(yǎng)老金應(yīng)適當向低收入群體、弱勢群體等人群傾斜?！崩U費基數(shù)方面要體現(xiàn)激勵、約束兩方面的作用，避免養(yǎng)老金絕對差距越來越大。

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計劃，將在2020年前基本實現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅定信念承擔起企業(yè)的社會責任，努力做國家全民參保計劃的踐行者。

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