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靈活就業(yè)人員社保繳費

2018-08-25 08:00:01 無憂保

無憂保社保知識早報:大家都應(yīng)該知道,社保繳納能夠為靈活就業(yè)人員提供了最基礎(chǔ)的社會保障,那么靈活就業(yè)人員社保繳費比例是多少呢,下面就來對此詳細的了解一下吧。

靈活就業(yè)人員社保繳費比例:

1、養(yǎng)老保險:

①個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的8%繳納。

②單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11%調(diào)整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養(yǎng)老賬戶,單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會統(tǒng)籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。

2、醫(yī)療保險:單位10%,個人2%+3元;

3、失業(yè)保險:單位1%,個人0.2%;

4、工傷保險:根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;

5、生育保險:單位0.8%,個人不交錢。

以上就是對靈活就業(yè)人員社保繳費比例的簡單介紹。如果還想要了解更多關(guān)于個人社保轉(zhuǎn)移方面的信息,可以直接點擊無憂保在線專家或者撥打免費熱線400-111-8900詳細了解。無憂保17年社保代繳0失誤,針對不同需求制定不同的解決方案,完美解決社保代繳難題。

無憂保遵循市場規(guī)則,響應(yīng)政策號召,努力充當個體社保強力推手,解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運營工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任,保障個體社保權(quán)益,努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

小編有話說:謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章,有什么想對小編說的盡管來吧,大家的支持就是我們的動力,歡迎大家踴躍發(fā)表疑問,歡迎吐槽,社保生態(tài)圈群:248069515

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